Zoekresultaten
261 - 270 van de 42036 resultaten voor: node onderneming personeel eerlijke werving en selectie werkwijze opstellen 74 statistische
Illegaal werk, onderbetaling, schijnconstructies en uitbuiting komen in Nederland nog te vaak voor. Werkgevers en opdrachtgevers die zeker willen weten dat ze zich hieraan niet schuldig ...
... naar hoe het met eerlijk werk is gesteld in Nederland en trekt de conclusie dat een deel van de werkgevers probeert om stelselmatig ... te verlagen. Steeds vaker ontwijken werkgevers nationale en Europese regels betreft arbeidsverhoudingen. Werknemers lopen het risico op ...
... naar hoe het met eerlijk werk is gesteld in Nederland en trekt de conclusie dat een deel van de werkgevers probeert om stelselmatig ... te verlagen. Steeds vaker ontwijken werkgevers nationale en Europese regels betreft arbeidsverhoudingen. Werknemers lopen het risico op ...
Ook voor de jaren 2013 en 2014 heeft de rechter aangegeven dat de box 3-heffing niet in strijd is met ... rendement van 4% in box 3 (tool) in de jaren 2013 en 2014 te veel afweek van het rendement dat daadwerkelijk behaald kon worden ... aangetoond dat er over particuliere beleggingen in 2013 en 2014 geen 4% rendement behaald kon worden. De box 3-heffing is ...
Ook voor de jaren 2013 en 2014 heeft de rechter aangegeven dat de box 3-heffing niet in strijd is met ... rendement van 4% in box 3 (tool) in de jaren 2013 en 2014 te veel afweek van het rendement dat daadwerkelijk behaald kon worden ... aangetoond dat er over particuliere beleggingen in 2013 en 2014 geen 4% rendement behaald kon worden. De box 3-heffing is ...
... werk. U moet dan niet meer alleen het bijtellingspercentage en de catalogusprijs kennen, maar u moet ook het aantal gereden ... Als het lukt om – na overleg met de autobranche en mogelijk andere betrokkenen – een werkbare vorm te ontwikkelen voor een ...
... te delen. In de praktijk zullen veel sollicitanten voor een eerlijke selectie wel de benodigde gegevens delen en kan uw organisatie ... gevolgen van een ongestructureerde, niet objectieve werving en selectie vindt u op rendement.nl/hrdossier. 9.6 Gegevens ...
... arbotaken. Dat begint bij de risico-inventarisatie en -evaluatie en het bijbehorend plan van aanpak. De belangrijkste taak van de preventiemedewerker is het (meehelpen) opstellen van de risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E) (tool) . Die vormt ...
... arbotaken. Dat begint bij de risico-inventarisatie en -evaluatie en het bijbehorend plan van aanpak. De belangrijkste taak van de preventiemedewerker is het (meehelpen) opstellen van de risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E) (tool) . Die vormt ...
... andere vorm. PowerPoint dwingt tot kernachtig opschrijven en Excel biedt veel structuur. 7.3.1 Onderdelen stappen ... vooral aandacht aan die eerste stappen. Dit onderdeel past en vult u gedurende de uitvoering steeds verder aan. Wie: wie voert de ... het verbeteren van het werkgeversimago. 7.3 Het opstellen van een actieplan ...