Zoekresultaten
271 - 280 van de 44469 resultaten voor: node or medezeggenschap informatierecht 3 basis andere rechten 33 informatie en initiatiefrecht
concurrentiebeding Veel andere bedingen die in arbeidsovereenkomsten voorkomen, zijn in een ... daarvoor zijn puur voor de arbeidsovereenkomst bedoeld en de stagiair behoort de vrijheid te behouden om na zijn opleiding zonder ... hiervoor veranderd. Kosten van scholing die verplicht is op basis van de wet of cao, mogen werkgevers niet meer verhalen op werknemers. ...
... is met een sanctie die is opgelegd door de toezichthouder, en haar bezwaar is ongegrond verklaard, dan kan ze niets anders meer doen dan juridische stappen ondernemen (zie voor de mogelijkheden en de gang van zaken bij een rechtsgang hoofdstuk 6 van dit themadossier). Ook ... bestuursrechtspraak van de Raad van State. 8.4 Andere mogelijkheden ...
initiatief Naast het informatie- en overlegrecht bestaat er voor een beperkter aantal onderwerpen het ... de bestuurder, maar hij mag zijn besluit pas nemen nadat de OR of PVT ermee heeft ingestemd. Die instemming moet hij altijd schriftelijk ...
initiatief Naast het informatie- en overlegrecht bestaat er voor een beperkter aantal onderwerpen het ... gekregen. Die instemming moet hij altijd schriftelijk aan de OR of PVT vragen. Instemming vragen vervangende goedkeuring ...
... Het beleid dat de coördinator opstelt, zal hij aan de OR voor moeten leggen. Voor beide partijen is het dus goed om regelmatig met ... niet heeft. Denk daarbij aan het instemmings- en het initiatiefrecht. Via de OR kan de coördinator dus zaken toch gedaan ... twee moeten daarom ook goed samen kunnen werken. 7.3 OR en arbocoördinator ...
... een recente zaak vorderde een werknemer een vast contract op basis van de Wet flexibel werken. Hij zou hier recht op hebben, omdat zijn ... voor interpretatie Het is niet helemaal duidelijk welke rechten een werknemer heeft op meer voorspelbare arbeid. Daarom is het aan ...
... een recente zaak vorderde een werknemer een vast contract op basis van de Wet flexibel werken. Hij zou hier recht op hebben, omdat zijn ... voor interpretatie Het is niet helemaal duidelijk welke rechten een werknemer heeft op meer voorspelbare arbeid. Daarom is het aan ...
... een recente zaak vorderde een werknemer een vast contract op basis van de Wet flexibel werken. Hij zou hier recht op hebben, omdat zijn ... voor interpretatie Het is niet helemaal duidelijk welke rechten een werknemer heeft op meer voorspelbare arbeid. Daarom is het aan ...
... organisatie is geen eenvoudig besluit. De ondernemingsraad (OR) heeft daarbij de belangrijke taak om de bestuurder te adviseren en moet dan ... rekening houden. Eén ervan is de continuïteit van de medezeggenschap. Bij de verkoop van een organisatie heeft de OR ...
... is voor een goed begrip van de ontwikkeling, de resultaten en de positie van de onderneming maar ook van de effecten van haar ... die betrekking hebben op: milieu-, sociale en personeelsaangelegenheden; de eerbiediging van mensenrechten; de ... zijn voor de specifieke bedrijfsactiviteiten. 3.1 EU-Richtlijn over niet-financiële informatie ...