Zoekresultaten
271 - 280 van de 43380 resultaten voor: node organisatie leidinggeven coaching 5 tijd en budget vinden 53 budgetten beheren en benutten
... is deeltijd-WW, dan is extra geld voor het MT merkwaardig. Tijd voor bonussenbeleid! Dat gaat verder dan ‘Doel gehaald, recht op ... bonus aangepast Zo voorkomt u een hoop reuring in uw organisatie, met vakbonden en gedoe in de media. Zo ging het ook met ASML. ...
Hoewel coaching een hoge vlucht neemt in Nederland, kunnen de meeste hoogopgeleide ... van het Tijdschrift voor Coaching. Wilt u in uw organisatie graag geregeld een coach inzetten voor bijvoorbeeld ... een werknemer een deel van zijn week coachingstaken verricht en een deel van zijn week een andere functie uitoefent. Coach is vaak ...
... met een ‘status aparte’. Hij is in dienst van de organisatie, maar wel (volledig) ten behoeve van de OR. Vanwege het ... secretaris een plaats in het organisatieschema van de organisatie. En zoals u inmiddels weet, bestaat de OR dankzij wettelijke bepalingen en ...
... de verantwoordelijkheid voor de bhv zo hoog mogelijk in de organisatie te leggen; het liefst bij de directie of bij u als management. ... De directie moet in ieder geval steun bieden en beslissen wie welke taken, verantwoordelijkheden en bevoegdheden heeft. ...
... zijn zij op de hoogte van de dagelijkse werkomstandigheden en mogelijke klachten van hun medewerkers. Door hun ervaringen op de werkvloer en kennis van de verzuimoorzaken op hun afdeling, geeft de leidinggevende ...
Grofweg is coaching te verdelen in drie werkvormen: live sessies, telefonische coaching en e-coaching. Elke vorm van coaching heeft zijn eigen effect en voor- en ...
... het faciliteren van die commissies. Begeleiding en leidinggeven: coachen van het dagelijks bestuur of (individuele) leden van de ... op basis van gewijzigde wetgeving of bij veranderingen in de organisatie. Taken per zittingsperiode OR-verkiezingen: denk aan ...
OR’en maken weinig gebruik van hun initiatiefrecht. Vaak komt dat doordat advies- en instemmingsverzoeken voor een groot deel de beschikbare tijd opslokken. Toch is het belangrijk overige zaken niet uit het oog te ... zijn waarvan uw ondernemingsraad (OR) vindt dat uw organisatie er te weinig aandacht aan besteedt. OR’en kunnen ...
... u nodig heeft om het werk te kunnen uitvoeren. 5.4.1 Onderscheid in kwaliteit kennis vaardigheden Bij het ... het aantal afgezette producten, het aantal klanten of de tijd die de uitvoering van een taak kost. Denk bijvoorbeeld aan een bank ...
... een aantal vaardigheden van belang. Zo is een open, eerlijke en geïnteresseerde houding vereist. Tijdens conflicten kunnen de ... vragen, zeker als conflicten vaker voorkomen door de hele organisatie en er sprake is van een onveilige bedrijfscultuur. Die werkt ...