Zoekresultaten
31 - 40 van de 36334 resultaten voor: node organisatie leidinggeven functiewaardering en beoordeling 1 doel functies waarderen 13 waarderen
... ook populair. Niet groot, makkelijk mee te nemen en te besteden naar eigen wens. Een kerstborrel of een etentje is ook een ... dan werkgevers van kleinere organisaties. Veel werknemers waarderen de blijk van waardering van de werkgever en zijn blij met een extraatje. Waardering uiten hoeft niet alleen aan het ...
... ook populair. Niet groot, makkelijk mee te nemen en te besteden naar eigen wens. Een kerstborrel of een etentje is ook een ... dan werkgevers van kleinere organisaties. Veel werknemers waarderen de blijk van waardering van de werkgever en zijn blij met een extraatje. Waardering uiten hoeft niet alleen aan het ...
... beschrijvingen? Zijn deze openbaar? In een transparante organisatie is dat vaak wel het geval. Vraag ze eens op en bestudeer ze. Ziet u ... ondernemingsraad en de werknemers is en blijft de stijl van leidinggeven een voortdurende bron van aandacht. Zorg dat u alert bent op de ...
Managers waarderen het als werknemers zelf hun gezondheidsklachten melden, zo blijkt uit ... leidinggevenden zegt dan ook kennis te hebben van de mentale en fysieke gezondheid van zijn teamleden. Ruim 500 managers in Nederland ... hun gezondheidsklachten delen. Kennis van de mentale (80%) en fysieke (79%) gezondheid is belangrijk voor leidinggevenden. 33% van de ...
... bij het halen van hun doelen. Daarom moet u daar structureel en regelmatig aandacht aan besteden in de vorm van voortgangs-, functionerings- ... het resultaat bijdraagt aan de doelstelling(en) van uw organisatie. Al deze prestaties moet u wel afzetten tegen een norm. Pas ...
... krijgen om te vertellen over hun eigen werkzaamheden en over het reilen en zeilen binnen het team of de afdeling, maar ook binnen de organisatie. Ze hechten er vaak waarde aan als u ze informeert over het ...
... van de laatste week, maar ook van de laatste maand en zelfs van het laatste jaar. Inventariseer ook wat uw eventuele collega’s ... uitleggen. Eisen aan uw handboek Gebruikt uw organisatie een bepaalde huisstijl? Of is er al een praktisch format in gebruik ...
... is om de negatieve gevolgen van ongewenst gedrag binnen uw organisatie te verminderen en waar nodig dit gedrag te helpen oplossen. Een werknemer die te maken heeft ...
... wijzigen of intrekken van systemen op het gebied van functiewaardering, beloning en beoordeling. Het instemmingsrecht op het ... de regeling en of die binnen de structuur en cultuur van de organisatie past. De werknemers moeten goed worden voorgelicht, de regeling ...
... kan opzoeken hoe hij veilig kan werken. De sector waarin uw organisatie valt, is niet verplicht een arbocatalogus op te stellen. Het is een ... tot maatwerk (bijvoorbeeld door koppeling aan de sector-RI&E en sectorinstrumenten), zodat op die onderwerpen de Arbowet niet meer hoeft te ...