Zoekresultaten
31 - 40 van de 41930 resultaten voor: onderneming personeel conflicthantering 3 conflicten en werk 33 gevolgen werkconflicten
schelden en tieren verdediging Als mensen uw organisatie bellen met een ... manieren uiten. De één gaat volledig over de rooie en eist scheldend en tierend een schadevergoeding. De ander laat afgemeten ... gaan op een schriftelijke aanmaningsprocedure. 9.2.3 Actie ondernemen belofte Een beller met een klacht wil vaak ...
... belastingplichtig in het land waar hij is gevestigd, en niet ook in Nederland. Winsttoerekening ingewikkeld Van de ... zakelijk verbonden Prijzen die uw Nederlandse onderneming en de buitenlandse rechtspersoon elkaar in rekening brengen ... erfbelasting en kansspelbelasting. 3.5 De fiscale gevolgen ...
... doorlopen of niet. Bij kosten die doorlopen mag uw onderneming ze gewoon in vaste vorm onbelast blijven vergoeden aan de ... nog onbelast uitbetalen gedurende de lopende en daaropvolgende kalendermaand. Als de werknemer weer aan het werk gaat, mag ... of ten laste van de vrije ruimte verwerken. 11.3 Gevolgen afwezigheid ...
... u BTW betalen. Overdracht van een gehele of gedeeltelijke onderneming is echter vrijgesteld van BTW (algemeenheid van goederen). Let daarop als u niet alle activa en passiva overdraagt. Overdrachtbelasting Voor de ... bij de inbreng van een onderneming (zie ook paragraaf 3.7). 6.3 Fiscale gevolgen ...
... en een lage samenwerking kenmerkt een forcerende stijl van conflicthantering. Die situatie komt vaker voor bij verticale conflicten. ... oplossing van het conflict (zie paragraaf 10.4). 10.2.3 Aanpak bedrijfsarts aansporen De bedrijfsarts heeft dus een rol ...
... situaties die ertoe kunnen leiden dat de ondernemingsraad en de achterban een conflict met elkaar krijgen. Om dit conflict op te lossen ... de organisatie als geheel, dan kan dit op den duur ook tot conflicten leiden. Het is voor de raad vaak moeilijk om in de gaten te houden ...
... kijkt u om u heen en verzamelt u ontwikkelingen die uw onderneming op de langere termijn bezighouden. Voor veel organisaties zijn dat ... praktijkvoorbeelden: Voorbeelden: veranderingen voor personeel Een zelfstandig bestuursorgaan krijgt door een wetswijziging ...
... is er nog altijd sprake van een krappe arbeidsmarkt. En de verwachting is dat de krapte de komende jaren aanhoudt, onder meer vanwege de vergrijzing. Heb je dus op basis van SPP extra personeel nodig, neem dan het huidige personeelsbeleid eens goed onder de loep ...
Conflicten zijn in twee soorten te verdelen, namelijk: inhoudelijke ... bijvoorbeeld de centrale ondernemingsraad (COR) en de onderdeelcommissie. De COR wil bijvoorbeeld graag advies ontvangen over ... emoties, mispercepties en negatief gedrag. 1.3 Soorten conflicten ...
... oplevert. De proceskosten komen altijd voor rekening van de onderneming. Probeer vóór u een procedure start wel in te schatten welk ... Ondernemingskamer, bedrijfscommissie en kantonrechter Conflicten over het adviesrecht komen in de meeste gevallen terecht bij de ...