Zoekresultaten
31 - 40 van de 38755 resultaten voor: organisatie leidinggeven timemanagement 5 kwadrant ii belangrijk niet dringend 52 energie verdelen
... die meededen aan het onderzoek gaf 51,9% aan dat goed leidinggeven inderdaad lastig is. Managers kunnen de kans op ... veranderingen, hebben werknemers inzicht in wat er binnen de organisatie gebeurt en waarom. Dit vergroot het draagvlak en verkleint de kans ...
... Een goede samenwerking tussen uw werknemers is daarvoor erg belangrijk. Daarnaast zult u werknemers moeten motiveren en ondersteunen waar ... Hoofdstuk 4 behandelt de verschillende aspecten van het leidinggeven. 1.2 Leidinggeven ...
... Iedere onderneming werkt met een systeem van planning. De organisatie die nodig is om de voorgenomen werkzaamheden te verrichten, wordt ... zoals een vast e-mailprogramma of internetplanners. 8.5.1 Jaaragenda begroting Op de jaaragenda van de OR staan in ieder ...
... de kans op goede afdelingsresultaten en daarom is het belangrijk voor een leidinggevende om in nauw contact te staan met u als ...
... welk deel van de erfenis zij recht hebben. Een ander belangrijk aandachtspunt bij een fiscaal voordelige(re) successieplanning is ... om in uw eigen levensonderhoud te blijven voorzien. Wacht niet te lang daarmee! 2.1.1 Erfgenamen bloedverwant ...
... kansen krijgen en hetzelfde behandeld worden. Voordat uw organisatie begint met beleid maken, moet duidelijk zijn hoe de directie over ... zorgt voor een betere balans tussen werk en privé. Het is belangrijk goed over deze balans na te denken en er beleid op te voeren. Er ...
De ontwikkeling die een team doormaakt (zie ook paragraaf 5.1) lijkt veel op de ontwikkeling naar zelfstandigheid van een medewerker (zie ... (TV4). twee niveaus Net als bij het situationeel leidinggeven stuurt u ook bij het ontwikkelen van teams op twee niveaus: ...
... Het schema dat je op grond van Eisenhowers gedachtegoed over timemanagement kunt samenstellen, bestaat uit vier vakken of ‘kwadranten’ ... hieronder): één vak voor belangrijke én dringende zaken (kwadrant I), één voor belangrijke, maar niet dringende zaken (kwadrant II), ...
beleidstools Hoe staat uw organisatie er nu voor en aan welke doelen moet uw organisatie op termijn ... omspringen met energie is ook de beperking van uitstoot belangrijk bij het klimaatbeleid van uw organisatie. Daarbij kunt u denken aan ... van (niet afbreekbare) grondstoffen; recyclen. 2.3.5 Beperking gebruik aardgas Nederland heeft het doel om in 2050 een ...