Zoekresultaten
301 - 310 van de 29096 resultaten voor: node or medezeggenschap initiatiefrecht terugkoppeling achterban 73 hoe pakken andere raden vervolg
... wil doorvoeren, moet eerst langs de ondernemingsraad (OR). De OR heeft namelijk adviesrecht als er belangrijke gevolgen zijn voor de ... en kan dus grote gevolgen hebben voor de achterban. Ook moet de OR er alert op zijn dat zo’n verandering kan leiden ... de inzet van de OR in gesprek te gaan met de werknemers. Hoe kijken zij aan tegen de op handen zijnde veranderingen en wat zijn ...
De ondernemingsraad (OR) heeft een belangrijke stem in het organisatiebeleid voor ziekteverzuim en ... brede wettelijke basis. Wet biedt OR brede basis voor medezeggenschap arbobeleid De OR behartigt de belangen van de werknemers ... over het arbobeleid (artikel 12, lid 2 Arbowet). Initiatiefrecht : Als de OR een verbetering van het ziekteverzuimbeleid ...
De ondernemingsraad (OR) heeft een belangrijke stem in het organisatiebeleid voor ziekteverzuim en ... brede wettelijke basis. Wet biedt OR brede basis voor medezeggenschap arbobeleid De OR behartigt de belangen van de werknemers ... over het arbobeleid (artikel 12, lid 2 Arbowet). Initiatiefrecht : Als de OR een verbetering van het ziekteverzuimbeleid ...
... van Financiën moet zich een oordeel gaan vormen over hoe vergelijkbare bezwaren in de procedure afgehandeld moeten worden. Als ...
... van Financiën moet zich een oordeel gaan vormen over hoe vergelijkbare bezwaren in de procedure afgehandeld moeten worden. Als ...
De medezeggenschap binnen het onderwijs ziet binnenkort mogelijk een uitbreiding ... namelijk een motie aan over de wijziging van de Wet medezeggenschap op scholen (WMS). Gaat ook de Eerste Kamer akkoord, dan krijgen raden in het onderwijs onder meer recht op rechtsbijstand en directe toegang ...
... de oorzaken van hoge werkdruk is een gebrek aan autonomie. Hoe meer mogelijkheden werknemers hebben om het eigen werk te organiseren, hoe ... ze ervaren. De SER pleit voor meer sociale innovatie: een andere manier van werken en organiseren. Een van de oorzaken waardoor ...
... de oorzaken van hoge werkdruk is een gebrek aan autonomie. Hoe meer mogelijkheden werknemers hebben om het eigen werk te organiseren, hoe ... ze ervaren. De SER pleit voor meer sociale innovatie: een andere manier van werken en organiseren. Een van de oorzaken waardoor ...
... de oorzaken van hoge werkdruk is een gebrek aan autonomie. Hoe meer mogelijkheden werknemers hebben om het eigen werk te organiseren, hoe ... ze ervaren. De SER pleit voor meer sociale innovatie: een andere manier van werken en organiseren. Een van de oorzaken waardoor ...
... de oorzaken van hoge werkdruk is een gebrek aan autonomie. Hoe meer mogelijkheden werknemers hebben om het eigen werk te organiseren, hoe ... ze ervaren. De SER pleit voor meer sociale innovatie: een andere manier van werken en organiseren. Een van de oorzaken waardoor ...