Zoekresultaten
311 - 320 van de 43414 resultaten voor: node organisatie leidinggeven invloed leefstijl inzetten bewustzijn en bewustwording 64 nudging
Werkgevers kunnen van 8 april tot en met 12 april 2019 subsidie aanvragen voor projecten die de duurzame ... evenals een brochure over de regeling (pdf) . Als een organisatie al van één van de twee eerdere aanvraagtijdvakken gebruik heeft ... een flexibele werkcultuur of gezond en veilig werken. Een organisatie ontvangt alleen subsidie voor de directe kosten van een externe ...
... de OR ook initiatieven nemen op andere onderwerpen die in de organisatie spelen dan de acht onderwerpen die in artikel 28 WOR worden ... van voorschriften op het gebied van arbeidsomstandigheden en arbeids- en rusttijden, zodat alle werknemers gezond en veilig kunnen ... artikel 25, 1e lid, onderdeel l WOR). 2.4 Inzetten initiatief voor stimulerende taken OR ...
... beleid op het gebied van duurzame inzetbaarheid binnen uw organisatie. U kijkt naar de huidige en toekomstige inzetbaarheid. De gezondheid van de werknemers is van belang, ...
... meewerkt aan zijn re-integratie. Misschien zou uw organisatie in zo’n situatie een strengere maatregel willen nemen door de ... mogelijk als er bijkomende omstandigheden zijn. Uw organisatie kan een zieke werknemer als controlevoorschrift bij de ... voldoet. Meld dit dan wel direct aan de werknemer en waarschuw hem in een eerder stadium dat hij de maatregel kan verwachten als ...
... Dit heeft waarschijnlijk te maken met de informele werksfeer en het ontstaan van een al te tolerante cultuur. Daarbij is functiescheiding ... aan te brengen. Organisaties kunnen dan ook data-analyse inzetten om fraude te onderzoeken én te voorkomen. Bij elektronische ...
... Duurzame Inzetbaarheid van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW). De Toolbox is onlangs verder aangevuld. De ... beeld te krijgen van wat duurzame inzetbaarheid voor uw organisatie kan betekenen; monitoren: instrumenten die u helpen om (een ...
Onlangs heeft het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid bijna twintig nieuwe instrumenten toegevoegd aan de Toolbox ... kunnen om de duurzame inzetbaarheid van werknemers in de organisatie te verbeteren. De Toolbox Duurzame Inzetbaarheid richt ...
... in de inzetbaarheid van werknemers zodat zij productief en gezond kunnen werken tot aan hun AOW-gerechtigde leeftijd wordt ... voor de inzetbaarheid van werknemers binnen de eigen organisatie in mindering te brengen op de transitievergoeding . Op dit ... de werknemer heeft gevolgd voor een andere functie binnen de organisatie mogen dan wél worden afgetrokken van de transitievergoeding. Voor ...
... in de inzetbaarheid van werknemers zodat zij productief en gezond kunnen werken tot aan hun AOW-gerechtigde leeftijd wordt ... voor de inzetbaarheid van werknemers binnen de eigen organisatie in mindering te brengen op de transitievergoeding . Op dit ... de werknemer heeft gevolgd voor een andere functie binnen de organisatie mogen dan wél worden afgetrokken van de transitievergoeding. Voor ...
... in de inzetbaarheid van werknemers zodat zij productief en gezond kunnen werken tot aan hun AOW-gerechtigde leeftijd wordt ... voor de inzetbaarheid van werknemers binnen de eigen organisatie in mindering te brengen op de transitievergoeding . Op dit ... de werknemer heeft gevolgd voor een andere functie binnen de organisatie mogen dan wél worden afgetrokken van de transitievergoeding. Voor ...