Zoekresultaten
351 - 360 van de 31348 resultaten voor: node organisatie leidinggeven arbeidsongevallen leren praktijk 92 gevolgen uw arbobeleid
... de kantonrechter. ontslagreden Dit heeft ook gevolgen voor het ontslag van een zieke werknemer vanwege bedrijfseconomische ...
Arbeidsongevallen komen op bepaalde tijdstippen vaker voor. Ze vinden vooral ... per 100.000 banen. Is er sprake van een ongeval in uw organisatie (tool) waarbij de werknemer in het ziekenhuis belandt, ...
Arbeidsongevallen komen op bepaalde tijdstippen vaker voor. Ze vinden vooral ... per 100.000 banen. Is er sprake van een ongeval in uw organisatie (tool) waarbij de werknemer in het ziekenhuis belandt, ...
... uit te breiden met andere (schakel)functies binnen de organisatie, zoals de bedrijfsleider, de HR-manager of de Raad van Commissarissen. Alleen op die manier kunt u de invloed van uw OR echt vergroten. Het Instituut voor Toegepaste Sociale Wetenschappen ...
Als er wel een cao is voor uw organisatie, wil dat nog niet zeggen dat uw OR geen inspraak heeft. Er zijn ... dan die in de WOR staan. En dat gebeurt ook geregeld. In de praktijk geven cao’s vaak extra instemmings-, advies- of ...
... De nieuwe werkgever kan namelijk bereid zijn de boete voor uw ex-werknemer te compenseren. 12.2 De praktijk ...
Stel: u werkt bij een organisatie waarin driehonderd werknemers achter een beeldscherm werken. Het ... met de arboprofessional en de directie hebben gemaakt. Nu de organisatie agile is gaan werken, is er een multidisciplinair team aan de slag ...
... Maak gebruik van bestaande kennis. Zorg voor een goede organisatie en taakverdeling binnen uw OR. Betrek uw achterban. 3.4.1 Zorg voor een afbakening ...
Hoe u projectmatig creëren in de praktijk voor u moet zien, blijkt uit een voorbeeld uit de praktijk van Phaos, de bedenker van de methode. In deze casus begon het verandertraject binnen de organisatie met een aantal gesprekken tussen de opdrachtgever en de ...
... directe werkzaamheden anders moeten gaan inrichten. Uw organisatie wijzigt haar koers. Omdat de visie, missie, doelstellingen en ...