Zoekresultaten
371 - 380 van de 44377 resultaten voor: node onderneming arbo arbodienstverlening 6 gezondheidsmanagement en vitaliteitsbeleid 62 duurzame
protocol Werknemers kunnen internet en e-mail misbruiken om gevoelige informatie te lekken. Het e-mail- en ... de belangen van uw werknemers afwegen tegen die van uw onderneming. Bovendien moet u vooraf een duidelijk doel van de controle voor ogen hebben. 6.6 Internet en e-mail ...
uitbesteden Zoals u hiervoor kon lezen heeft uw onderneming de plicht om in bepaalde gevallen het datalek binnen 72 uur te melden aan de AP en in bepaalde gevallen ook aan de betrokkenen. Ook als uw onderneming het ... voor slechte beveiliging van patiëntendossiers. 6.6 Verantwoordelijke en verwerker ...
... overname en fusie; duurzame samenwerking met andere onderneming; financiële deelname en krediet; wijziging van (omvang ... belonings- en functiewaarderingssysteem; arbo-, ziekteverzuim- en re-integratiebeleid; personeelsopleiding en ...
premie De kosten van langdurig verzuim en arbeidsongeschiktheid kunnen flink oplopen. Dat heeft te maken met de kosten ... boete van UWV te staan. Om de werknemer te helpen aan een duurzame terugkeer in werk, speelt de casemanager een rol bij het vinden van ... een chronische aandoening gaan, zoals migraine. 3.6 Casemanagement en verzuim ...
... Leidinggevenden spelen een sleutelrol in preventie en vitaliteit bij nachtwerk. Zij zijn vaak het eerste aanspreekpunt en hebben ... en uit het MTO die zijn vertaald naar organisatiekeuzes; vitaliteitsbeleid om af te stemmen op onregelmatig werk. Preventie en ... voor meer informatie en de tool over het MTO. 6.3 Rol van leidinggevenden en HR ...
meegroeien Duurzame inzetbaarheid is niet alleen belangrijk voor de werknemer, maar ook ... van werknemers – bijvoorbeeld door middel van scholing en loopbaanscans – laat u zien de ontwikkeling van uw werknemers belangrijk ... met concrete plannen en praktische handvatten. 6.4 Scholing, ontwikkeling en loopbaan ...
Hoewel mensen langer leven en zich langer vitaal voelen, groeit met het stijgen van de leeftijd de kans op ... echter veel problemen opvangen door het voeren van gericht vitaliteitsbeleid en het nemen van de juiste maatregelen. 5.2.1. Advies ... worden. Daarnaast is het belangrijk een actief beleid voor duurzame inzetbaarheid te voeren en wel met ingang van de start van de loopbaan ...
... brief Als u alle stappen in het proces heeft gemaakt en de afnemer van uw onderneming alsnog verzuimt de factuur te betalen, moet u overwegen of het ... (BIC ) van Nederlandse rekeningnummers achterhalen. 6.9 Sommatie en conservatoir beslag ...
... Misschien bent u op dit moment parttime ondernemer en werkt u ook gedeeltelijk in loondienst. U kunt in dat geval de looninkomsten tot de winst uit onderneming rekenen. Het voordeel hiervan is dat u de gewerkte uren in ... voorheffing op de verschuldigde inkomstenbelasting. 6.9 Loonbelasting en premie volksverzekeringen ...
... zijn een belangrijke manier van reclame voor een onderneming. Beschouw het als een visitekaartje van de organisatie. Voor een OR is het bedrijfsimago en een instroom van passend personeel van groot belang. Een juiste mix van ... en u bouwt zo vanzelf aan een betrokken achterban. 6.2 Werving en selectie ...