Zoekresultaten
411 - 420 van de 27076 resultaten voor: node organisatie leidinggeven loondoorbetaling ziekte regels tijdelijke arbeidskrachten
beleidstools Hoe staat uw organisatie er nu voor en aan welke doelen moet uw organisatie op termijn voldoen? Ofwel: hoe kan uw organisatie nu aan de slag ... Europese richtlijnen. Een overzicht van relevante wetten en regels vindt u op de website van de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland ...
Als er wel een cao van toepassing is op jullie organisatie, wil dat nog niet zeggen dat de OR geen inspraak heeft. Er zijn dan ... In sommige cao’s is bijvoorbeeld vastgelegd dat een organisatie verplicht is om een OR in te stellen als een organisatie minimaal ...
... langere tijd één van zijn leden moet missen. Helaas zijn ziekte, zwangerschapsverlof of (on)betaald verlof niet altijd te voorzien of te ... plaatsvervangende OR-leden te benoemen. Niet alleen ziekte of zwangerschap kunnen leiden tot langere afwezigheid van een OR-lid, ...
Uit onderzoek van de SER blijkt dat werkgevers de regels uit de Arbowet niet goed naleven als het om flexibele krachten gaat. Zo ... geldt ook voor uitzendkrachten. Net als allerlei andere regels uit de Arbowet. In de praktijk hebben uitzendkrachten, maar ook oproep- ...
Uit onderzoek van de SER blijkt dat werkgevers de regels uit de Arbowet niet goed naleven als het om flexibele krachten gaat. Zo ... geldt ook voor uitzendkrachten. Net als allerlei andere regels uit de Arbowet. In de praktijk hebben uitzendkrachten, maar ook oproep- ...
... zorgverlof kunnen opnemen voor noodzakelijke zorg bij ziekte of hulpbehoevendheid (en dus niet alleen in verband met een levensbedreigende ziekte) treedt pas per 1 juli 2015 in werking. Nieuwe regels verlof en arbeidstijden definitief ...
... jaren minder strenge kortingsregels hanteren . Deze regels zijn opgenomen in het voorstel voor de Wet toekomst pensioenen. ...
... jaren minder strenge kortingsregels hanteren . Deze regels zijn opgenomen in het voorstel voor de Wet toekomst pensioenen. ...
... jaren minder strenge kortingsregels hanteren . Deze regels zijn opgenomen in het voorstel voor de Wet toekomst pensioenen. ...