Zoekresultaten
461 - 470 van de 44666 resultaten voor: node organisatie leidinggeven invloed leefstijl bewaak balans tussen werk en prive 81 goede werk
... proactief met ze in gesprek te gaan. Vraag wat er goed gaat en wat er beter kan. Laat ze vervolgens meedenken in het bedenken en uitvoeren van verbeterslagen. 8.2.1 Tevredenheid van werknemers ... bij medische preventie en maatregelen. 8.2 Werk aan welzijn van werknemers ...
... waarna de situatie wordt gestabiliseerd. De verschillen tussen de ‘klassieke’ benadering en de ‘dynamische’ benadering zijn in ... Eisen aan het verander- en adviesproces: organisatie en groepsleden staan erachter; betrokkenheid van werknemers; ...
... dit in opdracht van Coalitie Anders Reizen, een samenwerking tussen 80 grote organisaties. Eén van de resultaten (pdf) is dat 41% van ... (tool) . Het nieuwe beleid zal sterk verschillen per organisatie. Zo verwacht 36% een verhouding van 40% van de tijd thuis en 60% op ...
... dit in opdracht van Coalitie Anders Reizen, een samenwerking tussen 80 grote organisaties. Eén van de resultaten (pdf) is dat 41% van ... (tool) . Het nieuwe beleid zal sterk verschillen per organisatie. Zo verwacht 36% een verhouding van 40% van de tijd thuis en 60% op ...
... dit in opdracht van Coalitie Anders Reizen, een samenwerking tussen 80 grote organisaties. Eén van de resultaten (pdf) is dat 41% van ... (tool) . Het nieuwe beleid zal sterk verschillen per organisatie. Zo verwacht 36% een verhouding van 40% van de tijd thuis en 60% op ...
... ook kwalitatief betere besluiten. Gezag invloed Dat de bestuurder en uw OR een verstandhouding moeten hebben, ... het net zo. Uw OR kan zelfstandig niets veranderen in een organisatie. U kunt hooguit proberen de bestuurder ertoe te bewegen om het, in ...
... het introduceren van werkfruit een goed idee zijn voor uw organisatie. Uit onderzoek van cateraar Eurest blijkt dat de helft ... bedrijfskantine, dan liggen daar vaak ook ongezonde snacks tussen. Met name mannen hebben het hier moeilijk mee. Uit het onderzoek blijkt ...
... en start je met de analyse: welke types werk zijn er in de organisatie, wat bepaalt de complexiteit en welke criteria zijn relevant voor ... directie en teams bij het verkennen van verschillen tussen rollen, functies en personen. Dat vraagt om een open, onderzoekende en ...
... op te wachten. Werkgevers en werknemers kunnen stress op het werk voorkomen door goed te plannen. Vlak voor en tijdens de feestdagen ... drukte beter aan en ervaren ze dus minder stress. Werknemers tussen de 18 en 35 werken bovendien vaker over dan de vijftigplussers. ...
... over de zieke werknemer andere partijen al dan niet met uw organisatie mogen delen. Andersom mag uw organisatie ook niet zomaar informatie ... ter uitvoering overeenkomst eigen of passend werk plan van aanpak Als uw organisatie een verzuimverzekering ...