Zoekresultaten
471 - 480 van de 42827 resultaten voor: node or medezeggenschap adviesrecht belangrijkste bevoegdheden or 11 recht informatie overleg en
... kaart te brengen. Een werkgever mag namelijk geen medische informatie opvragen bij de werknemer. De OR kan ingrijpen als dit toch gebeurt. Een operationeel directeur van een ...
... van het arbobeleid in de eigen organisatie moet de OR of PVT aan de volgende voorwaarden voldoen: een sterk contact ... de OR of PVT een beeld heeft van de bestaande arbozorg. De medezeggenschap moet ook een mening vormen over de sterke en zwakke kanten. Op ...
Na de bevalling kunnen werkneemsters gebruikmaken van het recht om hun baby te voeden of om te kolven tijdens werktijd. De werkgever moet ... Werkneemsters die hier gebruik van willen maken, doen dat in overleg met hun werkgever. Het is handig om dit al voor het ...
Na de bevalling kunnen werkneemsters gebruikmaken van het recht om hun baby te voeden of om te kolven tijdens werktijd. De werkgever moet ... Werkneemsters die hier gebruik van willen maken, doen dat in overleg met hun werkgever. Het is handig om dit al voor het ...
Na de bevalling kunnen werkneemsters gebruikmaken van het recht om hun baby te voeden of om te kolven tijdens werktijd. De werkgever moet ... Werkneemsters die hier gebruik van willen maken, doen dat in overleg met hun werkgever. Het is handig om dit al voor het ...
De Commissie Bevordering Medezeggenschap (CBM) heeft een handreiking opgesteld die OR’en en bestuurders moet helpen om discriminatie in de eigen organisatie tegen te gaan. In de handreiking staan naast de bevoegdheden van de OR bij discriminatie ook tips voor de OR en de bestuurder. ...
visie Er zijn directies die de OR zien als een sta-in-de-weg voor de uitvoering van hun plannen. Maar u kunt ... veel taken op hun bordje hebben en de OR de werkinhoud als belangrijkste factor ziet, zult u elk verschillende maatregelen in gedachten ... niets anders op dan zelf een norm te bepalen, uiteraard in overleg met de OR. 9.2 Goed samenwerken met de OR ...
... Met uw expertise verwerft u een positie van gelijkheid als OR(-lid) met uw bestuurder. In dit stadium versterkt u vooral uw ... uit het kader hierboven oefent, haalt u het maximale uit medezeggenschap. Met een productieve relatie heeft u de beste voorwaarde om uw ...
... Maar het mag nu wel duidelijk zijn dat u voor veel zaken de OR nodig heeft. Niet alleen vanwege zijn instemmingsrecht, maar ook vanwege ... voor de agenda. Bijvoorbeeld om uzelf voor te stellen, meer informatie over uw functie te geven en bijvoorbeeld een aantal vooraf ...
... ArboNed en HumanCapitalCare. Voor de ondernemingsraad (OR) kunnen (ziekte)verzuimcijfers een indicatie zijn van hoe het gaat met de ... (RI&E) en het plan van aanpak kunnen de OR belangrijke informatie bieden over bijzonderheden binnen de organisatie die mogelijk leiden ...