Zoekresultaten
51 - 60 van de 16285 resultaten voor: node onderneming personeel verslaving werkvloer preventief adm beleid 32 voorlichting
... aan kritische prestatie-indicatoren (kpi’s) om te meten of beleid succesvol is. Hieronder vindt u er een aantal. Vrijwillig verloop ... verloop kan iets zeggen over het gevoel van veiligheid op de werkvloer. Bekijk zaken over een langere termijn en let op grote schommelingen ...
... en een hoog salaris. Toch is er weinig bekend over verslaving op het werk en dat komt voor een deel door schaamte en de angst voor ... vormen een risico voor zichzelf en voor anderen op de werkvloer. De kans op fouten en slordigheid neemt toe, net als het risico van ...
... en een hoog salaris. Toch is er weinig bekend over verslaving op het werk en dat komt voor een deel door schaamte en de angst voor ... vormen een risico voor zichzelf en voor anderen op de werkvloer. De kans op fouten en slordigheid neemt toe, net als het risico van ...
... en een hoog salaris. Toch is er weinig bekend over verslaving op het werk en dat komt voor een deel door schaamte en de angst voor ... vormen een risico voor zichzelf en voor anderen op de werkvloer. De kans op fouten en slordigheid neemt toe, net als het risico van ...
... Verdient een werknemer meer dan € 150.000? Dan betaalt uw onderneming als werkgever tijdelijk 16% extra belasting over het salaris boven ... ambtenaren geldt voor twee jaar een nullijn, behalve voor personeel in de zorg. De eerder voorgenomen bezuinigingen op het passend ...
... extra inzicht dat vaak voor een groot deel de cultuur op de werkvloer verklaart, maar ook andere zaken zoals de stijl van leidinggeven en ... van het huidige personeelsbestand. 1.2 Het personeel van de organisatie ...
... in uw organisatie gevaarlijk is, moet uw bestuurder hiervoor beleid maken. Doet hij dat niet, dan kunnen werknemers de bestuurder ... voorkomen door het gebruik van mobiele telefoons op de werkvloer aan banden te leggen. Hoe dan ook had de werkgever hem moeten wijzen ...
... kijkt u om u heen en verzamelt u ontwikkelingen die uw onderneming op de langere termijn bezighouden. Voor veel organisaties zijn dat ... praktijkvoorbeelden: Voorbeelden: veranderingen voor personeel Een zelfstandig bestuursorgaan krijgt door een wetswijziging ...
... werkgevers veel tijd kwijt aan de werving en selectie van personeel. Daarnaast moeten ze alle zeilen bijzetten om de werkdruk beheersbaar ... het SCP. Werkgevers zien graag meer inclusiviteit op de werkvloer en voelen zich verantwoordelijk voor de duurzame inzetbaarheid van ...
... werkgevers veel tijd kwijt aan de werving en selectie van personeel. Daarnaast moeten ze alle zeilen bijzetten om de werkdruk beheersbaar ... het SCP. Werkgevers zien graag meer inclusiviteit op de werkvloer en voelen zich verantwoordelijk voor de duurzame inzetbaarheid van ...