Zoekresultaten
51 - 60 van de 31910 resultaten voor: node onderneming salaris werken flexkrachten 8 beleid flexibele krachten 83 discriminatie voorkomen
... aan kritische prestatie-indicatoren (kpi’s) om te meten of beleid succesvol is. Hieronder vindt u er een aantal. Vrijwillig verloop ... Vrijwillig verloop kan wijzen op het succes of het falen van beleid. Vraag waarom werknemers vertrekken, zeker als uw vrijwillig verloop ... de uitkomsten van een MTO, verzuim en verloop. 8.2 Succesvol beleid ...
... in de dagelijkse praktijk is er extra begeleiding nodig. 8.3.1 Mentor bedrijfscultuur Naast de jobcoach kan je organisatie ... van een mentor mogelijk minder van belang. 8.3.2 Inwerkprogramma specifieke behoefte Een goed ...
niet verplicht Iedere onderneming is vrij om wel of geen budgettering te gebruiken. Budgetteren is niet verplicht. Als een onderneming daarvoor kiest, is het budget naar eigen inzicht in te richten. ... zoals een tegenvallende omzet of een fraaie kans. Beleid formeel Elke onderneming kan een eigen budgetteringsvariant ...
... Arbowet niet verplicht signalering Uw onderneming is op grond van de Arbeidsomstandighedenwet (Arbowet) als werkgever verplicht om beleid te ontwikkelen om werknemers te beschermen tegen psychosociale ... op de volgende vragen: In welke branche opereert uw onderneming; bent u actief in een zogeheten risicobranche? Hoe ziet uw ...
... Nog beter is het wanneer u als organisatie in het beleid bepaalt wat er wel en niet gedownload en geïnstalleerd mag worden op de ... oftewel dat u en uw organisatie volledig in overeenstemming werken met de wetgeving op het gebied van licenties voor software. ...
... De wetgever gaat ervan uit dat elke bestuurder een sociaal beleid voert. In werkelijkheid is dit helaas vaak niet het geval. In de meest ... de bestuurder. De oorzaak is vaak het volledig ontbreken van beleid gericht op het personeel. Natuurlijk krijgen werknemers die slecht ...
duurzaam Uw onderneming kan de werknemers ook meer flexibiliteit geven bij hun zakelijke ... Mobiliteitsbudget kosten- besparing hybride werken Een andere optie is een mobiliteitsbudget of mobiliteitskaart. De ... de werknemers ook om op duurzaamheid te letten. Deze flexibele manier van omgaan met reiskosten sluit bovendien goed aan bij hybride ...
... binnen de organisatie? Is er beleid op het gebied van ongewenste omgangsvormen, waarin zowel agressie en geweld, pesten, seksuele intimidatie als discriminatie zijn opgenomen? Is aan dit beleid een ...
De Eerste Kamer heeft de Wet flexibel werken goedgekeurd. Dat betekent echter nog niet dat de wet meteen van kracht ... in met Wet flexibel werken' kon u eerder lezen dat uw onderneming het verzoek van een werknemer om andere werktijden alleen mag ... aangeven dat dit de gebruikelijke gang van zaken in uw onderneming is, is niet voldoende. Initiatiefwetsvoorstel moet nog langs ...