Zoekresultaten
501 - 510 van de 42205 resultaten voor: node organisatie leidinggeven invloed leefstijl fysiek en mentaal beweging komen 24 energielekken
... als zij weinig steun krijgen van hun omgeving. Stijl van leidinggeven kan bijdragen aan werkstress Werkgevers kunnen actie ... zij er goed aan om signalen van werknemers serieus te nemen en niet hun eigen stressbeleving als vertrekpunt te nemen. 75% van de ...
... als zij weinig steun krijgen van hun omgeving. Stijl van leidinggeven kan bijdragen aan werkstress Werkgevers kunnen actie ... zij er goed aan om signalen van werknemers serieus te nemen en niet hun eigen stressbeleving als vertrekpunt te nemen. 75% van de ...
Erasmus MC, Erasmiaans Gymnasium en Hogeschool Rotterdam hebben de Rotterdamse burgemeester Aboutaleb gevraagd ... met de OR in hoeverre zij rokende werknemers tegemoet komen . Zij kunnen bijvoorbeeld in het bedrijfspand een rookruimte inrichten, ... die hun werknemers willen aanzetten tot een gezonde leefstijl , kunnen er voor kiezen om überhaupt geen rookruimte in te richten ...
Erasmus MC, Erasmiaans Gymnasium en Hogeschool Rotterdam hebben de Rotterdamse burgemeester Aboutaleb gevraagd ... met de OR in hoeverre zij rokende werknemers tegemoet komen . Zij kunnen bijvoorbeeld in het bedrijfspand een rookruimte inrichten, ... die hun werknemers willen aanzetten tot een gezonde leefstijl , kunnen er voor kiezen om überhaupt geen rookruimte in te richten ...
... de werkvloer. Maar als u ze aanleert zich veilig te gedragen en risico’s te herkennen, wordt de kans dat het misgaat ineens een heel stuk ... nooit loskoppelen van de verantwoordelijkheid van uw organisatie om te zorgen voor een fysiek (en mentaal!) veilige werkomgeving. Het heeft bijvoorbeeld weinig zin om ...
... zoals zware fysieke belasting en leefstijl, hebben meer invloed. Het is natuurlijk een ander verhaal bij chronische aandoeningen, maar ... of uiteindelijk zelfs bij een andere werkgever buiten uw organisatie. Dit laatste wordt re-integratie tweede spoor genoemd. De ...
... verdwijnen Na het bepalen van de relevante interne en externe ontwikkelingen en er een gedeeld beeld is verkregen op de missie, ... eruit? Welke producten en diensten gaat uw organisatie in de toekomst niet meer leveren? Welke nieuwe producten en ... tegen SPP, omdat ze de strategie te vaag vinden om de invloed op het gewenste personeelsbestand goed in kaart te kunnen brengen. ...
... van de werknemer. Die bepaalt mede zijn waarde voor de organisatie in de (nabije) toekomst. reprimande toevertrouwen ... Zorg wel dat hij vooraf begrijpt dat zijn ontwikkeling invloed heeft op zijn mogelijkheden in de organisatie. Inzet ...
hulpmiddel Uw organisatie kan een risico-inventarisatie en -evaluatie en een plan van aanpak opstellen, procedures inrichten en ... past daarvoor niet alleen het beleid aan, maar oefent ook invloed uit op een manier die aanzet tot gedragsverandering. Ongewenst ...
... betrokken zijn om tafel. Dat zorgt voor kennisdeling, begrip en meer effectieve oplossingen bij verzuim en re-integratie. Het sociaal ... (tool) , zoals het onderzoek naar passend werk binnen de organisatie. Let er wel op dat de medische gegevens vertrouwelijk zijn. De ...