Zoekresultaten
521 - 530 van de 42113 resultaten voor: onderneming personeel conflicthantering 8 bemiddeling en mediation
... De bescherming voor jongeren van 16 en 17 jaar is minder dan die voor kinderen, maar ook zij zijn nog niet ... regels van de Arbeidstijdenwet voor volwassenen. 8.4.1 Gevaarlijk werk lawaaierige ruimtes deskundig toezicht ... plekken of in afgesloten ruimtes waar overdruk is. 8.4.2 Risicovolle werkzaamheden risicovol De tweede uitzondering ...
... internet, elektriciteit, verwarming, toiletpapier, koffie en thee. Werkgevers kunnen overwegen om een vergoeding te bieden om deze extra ... steeds meer cao’s een thuiswerkvergoeding verplicht. 8.2.1 Thuiswerkvergoeding en reiskostenvergoeding vrije ruimte ...
borstvoeding vrijaf Zwangere vrouwen en moeders tijdens de lactatie (periode van het geven van borstvoeding) ... u zelf op de hoogte stellen van haar zwangerschap. 8.4.1 Informatie U moet de werkneemster die haar zwangerschap heeft ...
... het contact met de achterban als een 'noodzakelijk kwaad' en kunnen zelfs de verwachtingen die de achterban minimaal mag hebben maar ... staan over de termijnen waarop uw OR agenda’s, verslagen en het jaarverslag zal publiceren. Vervolgens moet u daaraan invulling geven. ... OR zélf verantwoordelijk voor tijdige verspreiding. 8.3 Tijdigheid en regelmaat ...
... de medewerker persoonlijk. Hij zal minder productief zijn en een slechtere kwaliteit werk afleveren. ziekteverzuim Slecht ... of omstandigheden op het werk kunnen tot spanningen en mogelijk ziekteverzuim leiden. Dit betekent weer dat uw organisatie het loon ... geval ontslag. Deze stappen worden hierna toegelicht. 8.1 Oorzaken en gevolgen ...
geldsteekproef Bij een controle van de BTW en de loonheffingen wordt vaak gebruikgemaakt van een zogenoemde ... U moet de fiscus informatie verschaffen over de wijze waarop en het (boekhoud)systeem waarmee u de informatie in uw administratie verwerkt. ... bij het overhandigen van de personeelsdossiers. 8.4 Integrale en partiële controles ...
... Iemand kan van nature over diverse vaardigheden en karaktertrekken beschikken die belangrijk zijn voor een coach. Maar het gaat ... zoveel kijken, dat leren en oefenen altijd zinvol is. 8.3.1 Aanleg of aanleren? onverstandig Voor sommige ...
... een adequate opvolging aan te geven. Hij moet het bestuur en/of de directie op een zo vroeg mogelijk tijdstip informeren over de ... behandeling. Hij handelt tenslotte te goeder trouw en moet op de discretie van de RvT kunnen vertrouwen. Op deze manier draagt de ... bespreken met het Adviespunt Klokkenluiders. 8.4 RvT en klokkenluiders ...
... op te stellen. Deze bepaling geldt ook voor oud-OR-leden en kandidaat-OR-leden. Is er ook een klankbordgroep of contactpersonennetwerk, ... u dat wel, maak hierover dan afspraken met uw bestuurder en leg wat u afspreekt vast in een ondernemingsovereenkomst. Geheimhouding ... ook voor kiezen om de informatie niet te bekijken. 2.8 Benadeling en geheimhouding ...
... online assessments hoeven kandidaten niet meer te reizen en kunnen ze het assessment op een eigen gekozen plek en tijdstip maken. Zoals ... dus helpen bij fraudeopsporing binnen assessments. 8.4.1 Faking detecteren Naast fraude bij capaciteitentesten vormt ...