Zoekresultaten
521 - 530 van de 21125 resultaten voor: organisatie leidinggeven risicomanagement 2 risicomanagementproces 21 besturingsprocessen
... opzichte van 2025. Het maximale bedrag gaat omhoog van € 2.100 naar € 2.200 per jaar. Ook zijn de normbedragen per uur licht gestegen. ... per uur is ook omhoog gegaan. Voor vrijwilligers van 21 jaar en ouder stijgt de maximale vergoeding van € 5,60 naar € 5,75, tot ... boven dit bedrag uit? Dan betaalt een organisatie belasting over het totaal van de vrijwilligersvergoeding. Een ...
... opzichte van 2025. Het maximale bedrag gaat omhoog van € 2.100 naar € 2.200 per jaar. Ook zijn de normbedragen per uur licht gestegen. ... per uur is ook omhoog gegaan. Voor vrijwilligers van 21 jaar en ouder stijgt de maximale vergoeding van € 5,60 naar € 5,75, tot ... boven dit bedrag uit? Dan betaalt een organisatie belasting over het totaal van de vrijwilligersvergoeding. Een ...
... opzichte van 2025. Het maximale bedrag gaat omhoog van € 2.100 naar € 2.200 per jaar. Ook zijn de normbedragen per uur licht gestegen. ... per uur is ook omhoog gegaan. Voor vrijwilligers van 21 jaar en ouder stijgt de maximale vergoeding van € 5,60 naar € 5,75, tot ... boven dit bedrag uit? Dan betaalt een organisatie belasting over het totaal van de vrijwilligersvergoeding. Een ...
... invloed hebben op de werkdruk die werknemers ervaren. Een organisatie die werknemers in staat stelt hun eigen werk te organiseren, hun ... eigen rol bij werkdrukproblemen onderschatten. De manier van leidinggeven bepaalt mede hoe ontspannen mensen zijn op de werkvloer. Vaak ...
... nodig voor SPP. Het kan bovendien onrust veroorzaken in de organisatie, omdat werknemers merken dat er wordt nagedacht over het aantal fte ... vindbare plek op de interne server, zodat iedereen binnen de organisatie er eenvoudig toegang toe heeft. 2.2 Draagvlak en communicatie ...
... Aan de hand van rapportage geven alle spelers in de organisatie – management en medewerkers − rekenschap van hun activiteiten ... Belastingdienst, overheden, banken en stakeholders. 1.2 Het doel van rapporteren ...
... Sfeervol BV loopt hoofdzakelijk via direct toezicht. De organisatie is klein en de directeuren hebben overal invloed op, omdat zij ... wordt, en die kan vervolgens sterk uiteenlopen. 2.2 Coördinatiemechanismen ...
preventiemedewerkers Omdat iedere organisatie anders is, kan ook het takenpakket van preventiemedewerkers in uw organisatie aanmerkelijk anders zijn dan elders. Daarom is het essentieel dat ... van de OR; informeren van werknemers. 2.2.1 Schakel in de organisatie kennis doorverwijzen De ...
... Gemeenten (zoeken naar arbocatalogus agressie 2.0 op aeno.nl, of ... Verzekeraars (gezondverbond.nl). 8.2.1 Redenen implementatie Er zijn een aantal redenen waarom juist ... en dat werknemers bij het afsluiten van het tankstation na 21.00 uur met z’n tweeën moeten werken. Dit zijn heel veilige afspraken. De ...
... verbetertraject. Levert dit niets op, dan kijkt u binnen de organisatie naar een andere functie. Uiteraard speelt de aard van de ... kunt u ook ervoor kiezen om die niet te verlengen. 8.2 Gedwongen vertrek ...