Zoekresultaten
561 - 570 van de 31296 resultaten voor: node or medezeggenschap werken ai inleiding wat ai 13 relevantie ai mkb
De ondernemingsraad (OR) heeft volgens de Wet op de ondernemingsraden (WOR) instemmingsrecht bij het ... lid 1f van de Wet op de ondernemingsraden (WOR) geeft de OR instemmingsrecht bij een voorgenomen besluit van de bestuurder tot ... OR ervoor waken dat alle werknemers gelijke kansen krijgen wat betreft het volgen van opleidingen en hun keuze hierin. Meer lezen over ...
De ondernemingsraad (OR) heeft een aantal speciale taken. Eén van die taken is het stimuleren van ... bevat veel informatie en is een goed startpunt voor de OR-leden die actief aan de slag willen gaan met veilige arbeidsomstandigheden. ... het organiseren van een bijeenkomst of een inloopspreekuur. Wat vindt de achterban van de veiligheid op de werkvloer? Wordt het plan van ...
De ondernemingsraad (OR) heeft een aantal speciale taken. Eén van die taken is het stimuleren van ... bevat veel informatie en is een goed startpunt voor de OR-leden die actief aan de slag willen gaan met veilige arbeidsomstandigheden. ... het organiseren van een bijeenkomst of een inloopspreekuur. Wat vindt de achterban van de veiligheid op de werkvloer? Wordt het plan van ...
Een hoge opkomst bij de OR-verkiezingen is iets waar iedere ondernemingsraad (OR) op hoopt. Maar hoe ... valt. Daar moet de OR tijdens de hele zittingsperiode aan werken. Zorg ervoor dat de OR zichtbaar blijft voor de achterban om werknemers betrokken te houden bij de medezeggenschap. Dat vergroot de kans op voldoende kandidaten (artikel) . ...
gespreks-partner De OR is een belangrijke gesprekspartner van de leiding van de organisatie. In veel organisaties zien de bestuurder en het management de OR als een belangrijke en waardevolle (overleg)partij. Om jullie toegevoegde waarde te laten zien, moet je weten wat je wel kunt, mag en zelfs moet doen. 4.2.1 Netwerken invloed ...
... bronnen De scholingsbehoeften van de OR kunnen op heel diverse manieren ontstaan. Dit kan bijvoorbeeld het geval ... tijdens het artikel-24-overleg aankondigt dat over een jaar AI als belangrijke tool geïmplementeerd wordt in de organisatie. De OR kan ...
... De termijn van de wettelijke doorbetalingsplicht gaat van 13 naar zes weken. Op 1 januari 2016 trad de Wet werken na de AOW-gerechtigde leeftijd in werking. Bij wijze van ... het eerst boven 65 jaar Los van de evaluatie van de Wet werken na AOW-gerechtigde leeftijd bracht het Centraal Bureau voor de ...
... De termijn van de wettelijke doorbetalingsplicht gaat van 13 naar zes weken. Op 1 januari 2016 trad de Wet werken na de AOW-gerechtigde leeftijd in werking. Bij wijze van ... het eerst boven 65 jaar Los van de evaluatie van de Wet werken na AOW-gerechtigde leeftijd bracht het Centraal Bureau voor de ...
... De termijn van de wettelijke doorbetalingsplicht gaat van 13 naar zes weken. Op 1 januari 2016 trad de Wet werken na de AOW-gerechtigde leeftijd in werking. Bij wijze van ... het eerst boven 65 jaar Los van de evaluatie van de Wet werken na AOW-gerechtigde leeftijd bracht het Centraal Bureau voor de ...
... De termijn van de wettelijke doorbetalingsplicht gaat van 13 naar zes weken. Op 1 januari 2016 trad de Wet werken na de AOW-gerechtigde leeftijd in werking. Bij wijze van ... het eerst boven 65 jaar Los van de evaluatie van de Wet werken na AOW-gerechtigde leeftijd bracht het Centraal Bureau voor de ...