Zoekresultaten
591 - 600 van de 44950 resultaten voor: node organisatie leidinggeven ziekte 10 rol or ziekteverzuim en preventiebeleid
... alleen maar zal toenemen. Dat een werknemer een chronische ziekte heeft, is vaak niet bekend bij de werkgever en leidinggevende. ... de kennis en ervaring van de werknemer behouden voor de organisatie. Door in gesprek te gaan en te checken of aannames die er zijn ook ...
... alleen maar zal toenemen. Dat een werknemer een chronische ziekte heeft, is vaak niet bekend bij de werkgever en leidinggevende. ... de kennis en ervaring van de werknemer behouden voor de organisatie. Door in gesprek te gaan en te checken of aannames die er zijn ook ...
... dat eigen risico dragen inderdaad voordeliger is voor de organisatie dan verzekering van het uitkeringsrisico bij ziekte en arbeidsongeschiktheid via UWV? Weet de werkgever welke ... heeft de OR of PVT instemmingsrecht (zie paragraaf 10.1) bij die wijziging! 16.2 Aandachtspunten ...
... organisaties die in een veranderproces zitten. De eerste organisatie is een school voor voortgezet onderwijs, het Stedelijk Lyceum, die ... om bij te blijven bij de technologische ontwikkelingen en veranderingen in de leerlingpopulatie. De andere organisatie, Sfeervol BV, ...
Uitval door stress-klachten kan uw organisatie veel geld kosten. Iemand die ziek thuis komt te zitten door stress, ... op het werk. Werkgevers spelen echter een net zo belangrijke rol. Zij kunnen ervoor zorgen dat werknemers hun grenzen kennen en deze leren ...
... van de SER beschermen de belangen van werknemers en gelden voor alle voorgenomen fusies en overnames binnen het bedrijfsleven. ... Ondernemingsraad betrokken partijen Jullie OR heeft niet de mogelijkheid om gebruik te maken van de bemiddeling en kan ook ... door te zoeken op ‘Fusiegedragsregels 2015’. 10.5 Fusiegedragsregels ...
Ondernemingsraden kunnen een belangrijke rol vervullen in het bespreekbaar maken van psychische aandoeningen op de ... houden zo geen rekening met de werknemer en dat kan ziekteverzuim in de hand werken. Ondernemingsraden en vakbonden kunnen zich op ... werkt!’ van Samen Sterk Zonder Stigma. Zo maakt de OR psychische aandoeningen bespreekbaar Uit het onderzoek blijkt dat ...
Ondernemingsraden kunnen een belangrijke rol vervullen in het bespreekbaar maken van psychische aandoeningen op de ... houden zo geen rekening met de werknemer en dat kan ziekteverzuim in de hand werken. Ondernemingsraden en vakbonden kunnen zich op ... werkt!’ van Samen Sterk Zonder Stigma. Zo maakt de OR psychische aandoeningen bespreekbaar Uit het onderzoek blijkt dat ...
... u informatie geheim moet houden. Als de informatie bekend is en de OR mag er niet op reageren, dan is dat schadelijk voor het OR-werk. Gaat de ... voor dat ene OR-lid geldt dan meteen voor alle leden. 10.3 Weigeren ...
... organisaties min of meer zelfstandig blijven functioneren en werknemers niet worden gemengd. Toepassing harmonisatie ... de praktijk sprake van een fusie of overname als: de organisatie – of een onderdeel hiervan – wordt verkocht of overgenomen ... overdracht van vermogensbestanddelen of aandelen. 10.1 Arbeidsvoorwaarden ...