Zoekresultaten
61 - 70 van de 13087 resultaten voor: node or medezeggenschap informatierecht 7 beoordeel beloning bestuurder 74 invloed aanwenden
... voert gesprekken met werknemers en u geeft feedback. 8.7.1 Functioneringsgesprek inbrengen verbeteren Of u nu ... van de samenwerking tussen u en een werknemer. 8.7.2 Beoordelingsgesprek eenzijdig actie Tijdens ...
... Het gaat om organisaties die zo klein zijn dat ze geen OR hebben. Het SER-advies is gericht op organisaties met 10 tot 50 ... en ondersteuning beschikbaar komt. SER wil bevoegdheden medezeggenschap uitbreiden Daarnaast wil de SER de bekendheid en naleving ...
... (WOR) werd ingevoerd. In de beginjaren stelde de medezeggenschap nog niet zoveel voor, maar anno 2025 is de ondernemingsraad (OR) in veel organisaties een belangrijk strategisch overlegorgaan, die de brug ...
... ondernemingsbelang voorop. De WOR reikt de OR en PVT vier verschillende bevoegdheden aan voor medezeggenschap. 1.1.1 Inzetbare bevoegdheden Twee daarvan zijn altijd ...
... werknemers telt, is het instellen van een ondernemingsraad (OR) wettelijk verplicht. In kleinere of juist grote organisaties is de medezeggenschap vaak anders geregeld. Wat zijn de meest voorkomende vormen van ...
... belangrijk. Een goed moment dus voor de ondernemingsraad (OR) om hierover met de bestuurder in gesprek te gaan. Werknemers zijn niet ... dit systeem krijgen werknemers, naast een financiële beloning, ook op andere manieren waardering. Denk aan meer aandacht, erkenning, ...
... belangrijk. Een goed moment dus voor de ondernemingsraad (OR) om hierover met de bestuurder in gesprek te gaan. Werknemers zijn niet ... dit systeem krijgen werknemers, naast een financiële beloning, ook op andere manieren waardering. Denk aan meer aandacht, erkenning, ...
... belangrijk. Een goed moment dus voor de ondernemingsraad (OR) om hierover met de bestuurder in gesprek te gaan. Werknemers zijn niet ... dit systeem krijgen werknemers, naast een financiële beloning, ook op andere manieren waardering. Denk aan meer aandacht, erkenning, ...
... (A). Ook alles wat volgt op de bijdrage heeft nog invloed. Dat zijn de zogeheten consequenties (C). betrokkenheid Een ... te werken met duidelijke afdelingsdoelen. Beoordeel niet alleen jaarlijks: veel werknemers en leidinggevenden voeren ...
... klaar, mede dankzij de globalisering en kenniseconomie. Medezeggenschap inrichten op basis van strijd is daarom niet meer effectief. Om ... drie doelen en welke handvatten u nodig heeft om dat voor uw OR te regelen. 1.3 Nieuwe uitdagingen voor medezeggenschap ...