Zoekresultaten
601 - 610 van de 43271 resultaten voor: node mvo profit 63 mvo beleid en financien
... regeling gepubliceerd die de Stimuleringsregeling voor leren en ontwikkelen in mkb-ondernemingen (SLIM) met vijf jaar verlengt en de administratieve lasten voor werkgevers vermindert. Ook vervallen een ...
... regeling gepubliceerd die de Stimuleringsregeling voor leren en ontwikkelen in mkb-ondernemingen (SLIM) met vijf jaar verlengt en de administratieve lasten voor werkgevers vermindert. Ook vervallen een ...
... Het aantal procedures in de jurisprudentie tussen melders en werkgevers is echter beduidend lager dan tussen plegers en werkgevers. Uit ... medeverantwoordelijk zijn voor het (uitvoeren van het) beleid van een organisatie, kan seksueel intimiderend gedrag van een ...
... twee belangrijke doelen: nieuwe OR-kandidaten vinden en werknemers stimuleren te gaan stemmen. In paragraaf 7.1 las u over het plannen en voorbereiden van die campagneonderdelen, deze paragraaf gaat in op de ...
In een onderzoek van Tilburg University en Rendement Uitgeverij geeft twee derde van de selecteurs aan cv’s te ... discriminatiegevoelige kenmerken, zoals leeftijd, geslacht en foto. In het onderzoek is gevraagd hoe organisaties over het algemeen ... match met de baan (68%) en organisatie (64%), motivatie (63%), woonplaats (62%), nevenactiviteiten (56%), competenties/persoonlijkheid ...
In een onderzoek van Tilburg University en Rendement Uitgeverij geeft twee derde van de selecteurs aan cv’s te ... discriminatiegevoelige kenmerken, zoals leeftijd, geslacht en foto. In het onderzoek is gevraagd hoe organisaties over het algemeen ... match met de baan (68%) en organisatie (64%), motivatie (63%), woonplaats (62%), nevenactiviteiten (56%), competenties/persoonlijkheid ...
In een onderzoek van Tilburg University en Rendement Uitgeverij geeft twee derde van de selecteurs aan cv’s te ... discriminatiegevoelige kenmerken, zoals leeftijd, geslacht en foto. In het onderzoek is gevraagd hoe organisaties over het algemeen ... match met de baan (68%) en organisatie (64%), motivatie (63%), woonplaats (62%), nevenactiviteiten (56%), competenties/persoonlijkheid ...
... Om zaken te kunnen doen, is het belangrijk dat de bestuurder en uw OR kunnen spreken en handelen vanuit hun rol. Ook moet u kennis van zaken ... banen, een eerlijk beloningssysteem en een transparant beleid. Wij zijn transparant, adviserend, realistisch, proactief en ...
... gaat hier onder meer om een brief over de werkkostenregeling en het wetsvoorstel waarin wordt geregeld dat uw onderneming als opdrachtgever ... kunnen voordoen waardoor de planning wijzigt. Belasting- en toeslagenstelsel onder de loep De reactie van het kabinet op de adviezen ...
... te voorkomen. Pesten kan namelijk leiden tot uitsluiting en lichamelijke klachten. Uit de onlangs gepubliceerde Veiligheidsmonitor ... prestaties en productiviteit te verbeteren. Preventief beleid kan treiteren voorkomen. Is er sprake van pesten, dan moet het bestaande ...