Zoekresultaten
71 - 80 van de 17497 resultaten voor: node onderneming personeel cafetariaregelingen flexibele beloning collectieve afspraken 123 ikb cao
... u willekeur en ongelijkheid. Hard maken voor gelijke beloning en kansen Het gebeurt soms onbewust, maar beloningssystemen ... Zo’n systeem plaatst de verschillende functies binnen een onderneming in onderling verband. Dat gebeurt door bepaalde gemeenschappelijke ...
... en huishoudelijke zaken die bovendien alleen de OR aangaan. Afspraken met uw bestuurder horen niet in dit OR-reglement thuis. Alles ... in een overzichtelijk document bij elkaar. Ook in een collectieve arbeidsovereenkomst (cao) of een regeling door een ...
... u dit nu zelf bent, een collega of de directeur van de onderneming – de hoofdrol blijft houden in de communicatie over het project. ... te doen. U hoeft ook niet alles intern te regelen: u kunt de onderneming en productie van de communicatie best (deels) uitbesteden. Het is ...
... tenzij de werkgever bereid is om hieraan mee te werken. Cao regelt veel met betrekking tot thuiswerken De vraag is of het ... en werknemers er in de praktijk samen prima uit om afspraken te maken over flexibel werken. Het wetsvoorstel moet vóór de zomer ...
... missie en strategie (tijdelijk) aan te passen (en daarop uw personeel): Aan welke producten en diensten is ook behoefte als kopers ... beurs hebben? Zijn er producten en diensten die uw onderneming kan leveren, waar ook tijdens economische malaise behoefte aan is? ...
In de nieuwe cao van Aegon is afgesproken dat mannelijke en vrouwelijke werknemers een gelijke beloning ontvangen. Dit is de eerste cao waarin een concrete afspraak staat ... dit onderwerp. De verzekeraar krijgt tot 1 februari om de beloning voor mannen en vrouwen te vergelijken. Bij ongelijkheid zal de OR een ...
In de nieuwe cao van Aegon is afgesproken dat mannelijke en vrouwelijke werknemers een gelijke beloning ontvangen. Dit is de eerste cao waarin een concrete afspraak staat ... dit onderwerp. De verzekeraar krijgt tot 1 februari om de beloning voor mannen en vrouwen te vergelijken. Bij ongelijkheid zal de OR een ...
In de nieuwe cao van Aegon is afgesproken dat mannelijke en vrouwelijke werknemers een gelijke beloning ontvangen. Dit is de eerste cao waarin een concrete afspraak staat ... dit onderwerp. De verzekeraar krijgt tot 1 februari om de beloning voor mannen en vrouwen te vergelijken. Bij ongelijkheid zal de OR een ...
... staan niet alleen voor de uitdaging om hooggekwalificeerd personeel aan te trekken, maar vooral ook om het huidige personeel te behouden. ... onder meer druk. De hoge werkdruk in een groeiende onderneming levert nog een ander risico op: werkstress. En dit kan leiden tot ...
... bijvoorbeeld een eenmanszaak hebben of zelfstandige zonder personeel (zzp’er) zijn, moeten in de IB-aangifte hun winst uit onderneming opgeven, naast hun overige inkomsten zoals die uit loondienst. ...