Zoekresultaten
71 - 80 van de 29231 resultaten voor: node organisatie leidinggeven leiderschap 9 leiding geven uw medewerkers 98 relativeringsvermogen
keuzes maken Medewerkers in de ambitiefase helpen om keuzes te maken is – zeker bij ... ‘én-én-én-én’ te blijven doen. Wat hierbij helpt, is uw medewerkers ondersteunen in het omgaan met wat het ‘dertigersdilemma’ is ... van een luxeprobleem en een vervroegde midlifecrisis. Uw medewerkers zullen meestal – in ieder geval voor een buitenstaander en op ...
... Uw bestuurder noemt terloops in een vergadering dat de organisatie verandert. Hij dient vervolgens geen adviesaanvraag in. Uw ... de plannen zijn al in uitvoering, terwijl u nog advies moet geven. 2.2.1 Adviesaanvraag verplicht besluitvorming Als u ...
... mag de werkgever hen soms een onbelaste reiskostenvergoeding geven. Belangrijk daarbij is of de medewerker die met een collega meerijdt dat ... de meelifters sprake van vervoer vanwege de werkgever. De organisatie mag aan hen geen onbelaste vergoeding betalen. Als medewerkers zelf ...
... mag de werkgever hen soms een onbelaste reiskostenvergoeding geven. Belangrijk daarbij is of de medewerker die met een collega meerijdt dat ... de meelifters sprake van vervoer vanwege de werkgever. De organisatie mag aan hen geen onbelaste vergoeding betalen. Als medewerkers zelf ...
... mag de werkgever hen soms een onbelaste reiskostenvergoeding geven. Belangrijk daarbij is of de medewerker die met een collega meerijdt dat ... de meelifters sprake van vervoer vanwege de werkgever. De organisatie mag aan hen geen onbelaste vergoeding betalen. Als medewerkers zelf ...
... mag de werkgever hen soms een onbelaste reiskostenvergoeding geven. Belangrijk daarbij is of de medewerker die met een collega meerijdt dat ... de meelifters sprake van vervoer vanwege de werkgever. De organisatie mag aan hen geen onbelaste vergoeding betalen. Als medewerkers zelf ...
... kunt aansporen meerdere slechte gewoontes tegelijk op te geven. Des te eerder zijn zij gezond en vitaal en neem het verzuim af. ... dan andere. Goed nieuws is in ieder geval dat u in uw organisatie op meerdere fronten een gezondheidsoffensief kunt beginnen, ...
... die gedeeltelijk kan werken, kan zijn nut bewijzen voor uw organisatie. Passend werk tweede spoor De zieke ...
... juiste randvoorwaarden en een prettig leerklimaat, dan haalt uw organisatie veel meer rendement uit scholing. Uit wetenschappelijk ...
beeldgebruik The Why is het hart van uw organisatie, het is de reden waarom uw organisatie bestaat. Idealiter moet deze ... het hoofd of met het hart persoonlijke missies Geven is een persoonlijke actie. Uw organisatie moet tot het hart spreken ...