Zoekresultaten
711 - 720 van de 19355 resultaten voor: node organisatie leidinggeven beloningen inleiding loonbegrip
... achter de rug. Past de manier van beoordelen nog bij de organisatie of is het misschien tijd voor beoordelen nieuwe stijl? Zeker in een ... om personeel te behouden, maar ook om de resultaten van de organisatie te optimaliseren. De OR kan hiervoor het initiatief nemen. De OR ...
... achter de rug. Past de manier van beoordelen nog bij de organisatie of is het misschien tijd voor beoordelen nieuwe stijl? Zeker in een ... om personeel te behouden, maar ook om de resultaten van de organisatie te optimaliseren. De OR kan hiervoor het initiatief nemen. De OR ...
... Dit kan gevolgen hebben voor de beloningsverhoudingen in de organisatie. De ondernemingsraad (OR) doet er goed aan om hierover met de ... De OR heeft weliswaar geen invloed op de hoogte van de beloningen, maar wel op het belonings- en functiewaarderingssysteem (artikel ...
... Dit kan gevolgen hebben voor de beloningsverhoudingen in de organisatie. De ondernemingsraad (OR) doet er goed aan om hierover met de ... De OR heeft weliswaar geen invloed op de hoogte van de beloningen, maar wel op het belonings- en functiewaarderingssysteem (artikel ...
... Dit kan gevolgen hebben voor de beloningsverhoudingen in de organisatie. De ondernemingsraad (OR) doet er goed aan om hierover met de ... De OR heeft weliswaar geen invloed op de hoogte van de beloningen, maar wel op het belonings- en functiewaarderingssysteem (artikel ...
... Dit kan gevolgen hebben voor de beloningsverhoudingen in de organisatie. De ondernemingsraad (OR) doet er goed aan om hierover met de ... De OR heeft weliswaar geen invloed op de hoogte van de beloningen, maar wel op het belonings- en functiewaarderingssysteem (artikel ...
werknemers leidinggeven vermindering Voordat de werkgever overgaat tot een ... afdeling. Ook neemt de werkgever in de afweging de stijl van leidinggeven mee. Als leidinggevenden nauw samenwerken met hun team en elke ... verspreid is over diverse flexplekken. En hoe wil de organisatie zich ontwikkelen? Bij het uitbreiden van de werkzaamheden is een ...
... op het belonings- of functiewaarderingssysteem van de organisatie. Daarnaast heeft de OR de taak om gelijke behandeling te ... de mens geeft een aantal tips om gelijke beloning binnen de organisatie te realiseren: Schaal een werknemer niet te hoog in bij ...
... OR bij het bespreken van lonen en loonverschillen binnen de organisatie. In de Bonuswet is vastgelegd dat een beloning niet hoger mag ... van de Bonuswet kan reden voor een OR zijn om nog eens in de beloningen te duiken. Bij bonussen die het percentage van 20% van het ...