Zoekresultaten
741 - 750 van de 18670 resultaten voor: node onderneming personeel slag cao naleving cao 91 or stimuleert naleving
... de bevalling de vaders ‘uit de wind’ te houden. Cao is leidend Veel cao’s nemen de wettelijke basis over als uitgangspunt voor de omgang met ...
... het werk en autonomie, nog onvoldoende benutten. Daar kan de OR verandering in brengen. Dit kan via het instemmingsrecht bij een regeling ... nog kansen liggen als het aankomt op informeel leren. De OR kan het informeel leren binnen de organisatie stimuleren. Dat is van belang ...
... voorwaarden. Vaak is de beloning geregeld via de cao. Vanuit de OR moet u toezicht houden op de naleving hiervan volgens artikel 28 van de WOR. Misschien maakt u mee dat er ...
... kunnen de kantonrechter om verschillende redenen vragen om naleving van de wet. Zij kunnen dat doen in het kader van de volgende ... u opgevraagde informatie alsnog moet verstrekken. Cao-bepalingen In uw cao staan mogelijk bepalingen die de bestuurder met uw ...
... recht hebben op hetzelfde loon als andere werknemers in uw onderneming met een soortgelijke functie. Vorig jaar oktober bereikte de ... betekent dat zij vanaf de eerste dag dat zij bij u aan de slag gaan hetzelfde salaris moeten krijgen als andere werknemers die in een ...
... de achterban op peil te houden en scholing aan te bieden. De OR heeft instemmingsrecht bij een regeling voor de personeelsopleiding. ... meekijken of de bestuurder de wettelijke verplichtingen en cao-bepalingen over scholing naleeft en bijvoorbeeld ook het scholingsbudget ...
De OR behartigt de belangen van de werknemer. Maar de OR staat ook pal voor de ... zeggen dat de OR daarmee de achterban ook dient: vaak is het personeel helemaal niet te tevreden met de bedrijfsvoering. De OR van de ING zegt te vrezen voor 'ernstige sociale gevolgen voor het personeel'. Ze lijken het dus te doen in het belang van hun personeel, maar ...
... zijn verplichtingen die gelden tussen de partijen die een cao sluiten. Het gaat dan om afspraken tussen de werknemersorganisatie(s) en de ... van belang voor werknemers en werkgevers die niet zelf de cao sluiten. Je kunt deze bepalingen als het organisatorische gedeelte van de ...
... en leidinggevende functies. Het is één van de taken van de OR om discriminatie tegen te gaan en een gelijke behandeling van mannen en ... meer diversiteit op de werkvloer . Het stappenplan Aan de slag met diversiteit in de (sub)top (pdf) van de SER is hierbij voor de OR ...
... en leidinggevende functies. Het is één van de taken van de OR om discriminatie tegen te gaan en een gelijke behandeling van mannen en ... meer diversiteit op de werkvloer . Het stappenplan Aan de slag met diversiteit in de (sub)top (pdf) van de SER is hierbij voor de OR ...