Zoekresultaten
741 - 750 van de 43435 resultaten voor: node or medezeggenschap pensioen en aow 10 gezond pensioen bereiken 102 verschillende pensioendata
... kan in de zoektocht naar de juiste interventies voor gezond en veilig werken behoefte hebben aan advies of kennis over bepaalde ...
... een bedrijfsarts. Het verschil tussen een bedrijfsarts en een arboarts leidt vaak tot discussies. Onlangs bleek uit een enquête van ... voldoen aan bepaalde vereisten op het gebied van nascholing en kwaliteitsborging. Een werkgever kan in het BIG-register nazoeken of een ...
... op de gang van zaken. Het is ook aan de ondernemingsraad (OR) om ervoor te zorgen dat het werkoverleg goed geregeld is in de organisatie. ... Zie ook: spelregels van het instemmingsrecht pensioen, winst en sparen werktijd en vakantie beoordeling en ...
De Commissie Bevordering Medezeggenschap (CBM) wil de rol van flexwerkers binnen de medezeggenschap ... de aandacht brengen. Via een kort online onderzoek kan uw OR aangeven hoe het staat met de betrokkenheid van flexibele werknemers in uw ... met tijdelijke contracten, uitzendkrachten, zzp’ers en oproepkrachten. Maar in hoeverre houden de organisatie en de medezeggenschap ...
... erbij betrokken is. Laat uw medewerkers daarom meedenken en meepraten. Als u hun bijdrage waardeert, voelen zij zich meer betrokken bij ... op vrijdag. Imago Wilt u geen competitie tussen verschillende teams, werk dan met alle werknemers tegelijkertijd aan ... nog eens goed voor het imago van uw organisatie. 10.5 Laat medewerkers meepraten ...
begrijpen De termen ‘werkdruk’ en ‘werkstress’ zijn niet uitwisselbaar. Om de werkdrukproblemen in de ... zelfs overspannen raken of een burn-out krijgen. Dat moet de OR natuurlijk zien te voorkomen! 3.1.3 Positieve en negatieve stress ...
... Dat identificeren doet hij aan de hand van een geldig en origineel identiteitsbewijs (tool) . Een rijbewijs volstaat hierbij niet en ook een verlopen paspoort of identiteitskaart is niet voldoende. De werkgever moet ook een kopie van de voor- en achterkant van het identiteitsbewijs aan de administratie toevoegen om te ...
... Dat identificeren doet hij aan de hand van een geldig en origineel identiteitsbewijs (tool) . Een rijbewijs volstaat hierbij niet en ook een verlopen paspoort of identiteitskaart is niet voldoende. De werkgever moet ook een kopie van de voor- en achterkant van het identiteitsbewijs aan de administratie toevoegen om te ...
... Dat identificeren doet hij aan de hand van een geldig en origineel identiteitsbewijs (tool) . Een rijbewijs volstaat hierbij niet en ook een verlopen paspoort of identiteitskaart is niet voldoende. De werkgever moet ook een kopie van de voor- en achterkant van het identiteitsbewijs aan de administratie toevoegen om te ...
... Dat identificeren doet hij aan de hand van een geldig en origineel identiteitsbewijs (tool) . Een rijbewijs volstaat hierbij niet en ook een verlopen paspoort of identiteitskaart is niet voldoende. De werkgever moet ook een kopie van de voor- en achterkant van het identiteitsbewijs aan de administratie toevoegen om te ...