Zoekresultaten
751 - 760 van de 14888 resultaten voor: node onderneming salaris looncontrole 4 voortraject controle 41 aanleiding controle
... die naheffingsaanslag in beroep bij de rechtbank. Volgens de onderneming was het loon redelijk, omdat de dga vanwege zijn oogklachten alleen ... stelt dat dga’s voor hun werk een redelijk salaris moeten krijgen, om te voorkomen dat dga’s voor een schijntje aan het ...
... die naheffingsaanslag in beroep bij de rechtbank. Volgens de onderneming was het loon redelijk, omdat de dga vanwege zijn oogklachten alleen ... stelt dat dga’s voor hun werk een redelijk salaris moeten krijgen, om te voorkomen dat dga’s voor een schijntje aan het ...
... in geld ontvangt. Hierbij moet u dus denken aan regulier salaris, fooien en ander loon van derden, gevarengeld, gratificaties, ... vaste kostenvergoedingen. Zulke (vaste) vergoedingen moet uw onderneming mogelijk op grond van een cao aan de werknemers betalen. Onder ...
... Zo’n systeem plaatst de verschillende functies binnen een onderneming in onderling verband. Dat gebeurt door bepaalde gemeenschappelijke ... draait het uiteindelijk om de primaire arbeidsvoorwaarde salaris. Dat is voor elke werknemer van groot belang, vandaar dat uw OR zich ...
... terwijl die persoon de facto de dienst uitmaakt in de onderneming. Voorbeeld personeels-bestand Een andere ... 6.2.10 Factoren voor salarisadministratiekantoren salaris- transactie Tot slot is er een categorie met factoren die onder ...
... de werkgever welke websites werknemers bezoeken en 41% weet niet of dat gebeurt. Bij ruim 23% hangen er camera’s op de werkplek. ... aan de OR vragen als hij middelen inzet die de optie voor controle bieden. Dat hij die functies niet zal gebruiken of de regeling niet ...
... 7.2.1 Convenant De uitgangspunten van de omgang tussen onderneming en de fiscus én de wijze waarop ze met elkaar omgaan op basis van ... dan om een aansluitovereenkomst (zie paragraaf 7.2.4). 7.2.3 Grote ondernemingen standaardtekst De ...
... van feiten en fabels die hieromtrent circuleren. 1.4.1 Mythe 1: niet alle vormen zijn even ernstig grap of opmerking ... Ook blijkt dat werkgevers vaak geen actie ondernemen naar aanleiding van klachten binnen organisaties, waardoor werknemers ontmoedigd ...
... let u op de betrouwbaarheid, validiteit en normgroepen. 4.2.1 Betrouwbaarheid consistent U gebruikt assessments voor ... u het meetinstrument gebruikt. Bij een vragenlijst over het salaris van vrouwen in Nederland is het bijvoorbeeld niet nodig dat u mannen ...
... houdt in een vennootschap en ook werkzaamheden doet voor die onderneming moet volgens de wet een gebruikelijk loon krijgen. Voor die ... geregeld geprocedeerd. Zo is bijvoorbeeld de vraag of het salaris lager mag zijn als de dga in deeltijd werkt . In deze twee zaken ging ...