Zoekresultaten
781 - 790 van de 21105 resultaten voor: node organisatie leidinggeven leidinggeven levensfasen 4 leiderschap orientatiefase 41 kenmerken
... situaties te verduidelijken, en stelt onderwerpen als leiderschap, ongewenste omgangsvormen en sociale veiligheid centraal. Ook leren ... sociaal onveilig werkklimaat kunnen desastreus zijn voor een organisatie. Het niet adequaat beschermen van werknemers leidt meestal tot een ...
... situaties te verduidelijken, en stelt onderwerpen als leiderschap, ongewenste omgangsvormen en sociale veiligheid centraal. Ook leren ... sociaal onveilig werkklimaat kunnen desastreus zijn voor een organisatie. Het niet adequaat beschermen van werknemers leidt meestal tot een ...
... situaties te verduidelijken, en stelt onderwerpen als leiderschap, ongewenste omgangsvormen en sociale veiligheid centraal. Ook leren ... sociaal onveilig werkklimaat kunnen desastreus zijn voor een organisatie. Het niet adequaat beschermen van werknemers leidt meestal tot een ...
... van medezeggenschap draagt bij aan de gewenste cultuur in uw organisatie? 1.3.1 Slecht passende structuren tekenen Het ... Laat de OR-structuur aansluiten bij de organisatievisie op leiderschap en de werknemers. Die visie hangt sterk samen met wat de omgeving ...
... per dienst werken en maximaal zestig uur per week. 4.2.1 Steun Sociale of psychische steun van collega’s en leidinggevende ... voorkomen of verhelpen. Wat betreft discriminatie speelt uw organisatie zelf ook een belangrijke rol: uw werkgever mag de werkneemster ...
... omdat die een toegevoegde waarde hebben voor werknemer én organisatie. Dat is tenminste de bedoeling. Maar hoe weet u zeker dat die ... van iedere opleiding zitten heel wat stappen. Een cursus leidinggeven aan professionals kan uiteindelijk bijdragen aan het doel om beter ...
... nog voor de bestuurder werkt en niet meer voor de OR. 9.4.1 Ambtelijk secretaris voor OR en bestuurder intermediairsrol ... alleen voor in grote ondernemingen. Werken er in een organisatie zowel een ambtelijk als een overlegsecretaris dan overleggen ze ...
Leidinggeven aan elkaar vergt niet alleen tijd en energie; u moet ook ... OR-lid én commissielid bent. OR-jaarplan leiderschap Uw scholingsrecht zet u in om uw doelen te bereiken. ... nodig heeft voor de projecten uit uw OR-jaarplan (hoofdstuk 4) en om goed te kunnen adviseren over het ondernemingsbeleid. Vervolgens kijkt ...
... Bij Het Nieuwe Werken werd meer gekeken naar een organisatie of team als geheel, waarvoor een standaard manier van werken werd ... typen hybride medewerkers te onderscheiden. 4.1.1 De kantoortijger heilig asynchroon werken geen ... deze groep behoren overigens ook vaak de werknemers in een organisatie of team die vanwege hun rol niet thuis kunnen werken. Werken vanuit ...
... dat het risico op ongewenst gedrag toeneemt als in de organisatie bepaalde groepen werknemers werken, zoals jonge vrouwen, ... aanwezigheid van deze groepen net zo risicovol is als slecht leiderschap. Werkgevers zouden hieruit de conclusie kunnen trekken dat ze deze ...