Zoekresultaten
791 - 800 van de 18674 resultaten voor: node onderneming personeel ontslag einde dienstbetrekking 12 afhandeling uitdiensttreding
... sprake was van een voldragen a-grond (bedrijfseconomisch ontslag). De kantonrechter oordeelde net als UWV dat de noodzaak voor de ... voldoende was toegelicht en onderbouwd om aan te nemen dat ontslag van de werknemer tot een doelmatigere bedrijfsvoering zou leiden. Het ...
... sprake was van een voldragen a-grond (bedrijfseconomisch ontslag). De kantonrechter oordeelde net als UWV dat de noodzaak voor de ... voldoende was toegelicht en onderbouwd om aan te nemen dat ontslag van de werknemer tot een doelmatigere bedrijfsvoering zou leiden. Het ...
... of voorzieningen (zoals van-werk-naar-werkbegeleiding) bij ontslag, dan hebben deze afspraken straks mogelijk voorrang op de ... wat in cao’s nog weleens voorkomt. Overgangsregel ontslag- en transitievergoeding ...
... 23 februari 2015, ECLI (verkort): 1421 Geen ontslag zonder verbetertraject ...
... dat hij de openstaande vakantiedagen (deels) opneemt aan het einde van zijn dienstverband, bijvoorbeeld tijdens de opzegtermijn. U kunt hem ... als hij zijn opvolger moet inwerken voordat hij uw onderneming verlaat. Als de werknemer tijdens het restant van zijn ...
... Planbureau (CPB) blijkt dat er met de inkeerregeling € 12 miljard aan verborgen vermogen is achterhaald. Dit heeft de schatkist € ... Hiervan is tussen 2002 en 2018 via de inkeerregeling € 12 miljard aangegeven bij de Belastingdienst. Hierdoor is € 2,1 miljard aan ...
... waarom hij niet voor deze variant gekozen heeft. 12.3 Arbitrage Een andere manier om (veel) sneller tot een oplossing te ... over de mogelijkheden van arbitrage en mediation. 12.2 Variant via artikel 96 Rv. ...
... geïnventariseerd en geëvalueerd worden. 12.3 Wat moet u in kaart brengen? ...
... om zaken te verbeteren. 12.4 Aan de slag met een stappenplan ...
... U leest meer hierover in hoofdstuk 10. 1.12 BTW-tarief en aftrek van BTW ...