Zoekresultaten
81 - 90 van de 37199 resultaten voor: node onderneming personeel slag cao wettelijk kader caos 71 cao moet voldoen wettelijke regels
Op 1 juli 2016 vervallen de wettelijke vakantiedagen die werknemers in 2015 hebben opgebouwd, maar nog niet ... de nieuwe vakantiewetgeving in 2012 moeten werknemers hun wettelijke vakantiedagen binnen zes maanden na het jaar van opbouw ... van de wettelijke vervaltermijn af te wijken. Zo is in veel cao’s een ruimere vervaltermijn voor wettelijke dagen afgesproken dan zes ...
Op 1 juli 2016 vervallen de wettelijke vakantiedagen die werknemers in 2015 hebben opgebouwd, maar nog niet ... de nieuwe vakantiewetgeving in 2012 moeten werknemers hun wettelijke vakantiedagen binnen zes maanden na het jaar van opbouw ... van de wettelijke vervaltermijn af te wijken. Zo is in veel cao’s een ruimere vervaltermijn voor wettelijke dagen afgesproken dan zes ...
... maand vijf uur opnemen. Tijdens dit kortdurend zorgverlof moet de werkgever ten minste 70% van het loon doorbetalen. Een flink aantal cao's vult dit aan tot 100%. Minder dan het minimumloon mag uw bestuurder niet ... gelden deze afspraken en niet de afspraken in de wet. Wettelijk zorgverlof wordt weinig gebruikt ...
... organisatie niet onder een collectieve arbeidsovereenkomst (cao) valt, moet de werkgever per 1 januari 2018 meteen de nieuwe regels voor ... 2018 werknemers voor al hun gewerkte uren minstens het wettelijk minimumloon en de minimumvakantiebijslag moeten betalen. Nu komt het ...
... organisatie niet onder een collectieve arbeidsovereenkomst (cao) valt, moet de werkgever per 1 januari 2018 meteen de nieuwe regels voor ... 2018 werknemers voor al hun gewerkte uren minstens het wettelijk minimumloon en de minimumvakantiebijslag moeten betalen. Nu komt het ...
... organisatie niet onder een collectieve arbeidsovereenkomst (cao) valt, moet de werkgever per 1 januari 2018 meteen de nieuwe regels voor ... 2018 werknemers voor al hun gewerkte uren minstens het wettelijk minimumloon en de minimumvakantiebijslag moeten betalen. Nu komt het ...
... organisatie niet onder een collectieve arbeidsovereenkomst (cao) valt, moet de werkgever per 1 januari 2018 meteen de nieuwe regels voor ... 2018 werknemers voor al hun gewerkte uren minstens het wettelijk minimumloon en de minimumvakantiebijslag moeten betalen. Nu komt het ...
... organisatie niet onder een collectieve arbeidsovereenkomst (cao) valt, moet de werkgever per 1 januari 2018 meteen de nieuwe regels voor ... 2018 werknemers voor al hun gewerkte uren minstens het wettelijk minimumloon en de minimumvakantiebijslag moeten betalen. Nu komt het ...
afwijken Het karakter van de cao is voor jullie onderhandelingsruimte erg belangrijk. Je moet daarom uitzoeken of je te maken hebt met een standaard-cao of een ... hebben bij deze cao dan ook een concrete invulling. De regels uit deze cao gaan vóór de individuele arbeidsovereenkomst. Bepalingen ...
Als er wel een cao van toepassing is op jullie organisatie, wil dat nog niet zeggen dat de OR ... nog steeds legio mogelijkheden voor jullie OR. 1.2.1 Cao-bepaling beperkt zeggenschap OR In sommige cao’s is wel alles ... in de cao bepalend. Ook al is alles geregeld in de cao: je moet de cao nog steeds goed kennen. Het is namelijk aan de OR om te controleren ...