Zoekresultaten
91 - 100 van de 14696 resultaten voor: node rapporteren rapporteren uw achterban 172 agenda overleg
... Als manager heeft u waarschijnlijk dagelijks veel overleg met verschillende partijen. U moet bijvoorbeeld werkzaamheden afstemmen met uw werknemers, personeelszaken bespreken met HR of beleidsmatige zaken ...
overleg In hoofdstuk 1 heeft u het al kunnen lezen: maatregelen moeten ... de RI&E voor de betreffende werkneemster. Daarnaast is het uw taak om de leidinggevende zo op te leiden dat hij de belangen inziet van ... voor u voorlichten Als arboprofessional is het uw taak om ervoor te zorgen dat alle betrokkenen op de hoogte zijn van hun ...
... Zorg voor een goede organisatie en taakverdeling binnen uw OR. Betrek uw achterban. 3.4.1 Zorg voor een afbakening strategisch Een ...
... (WOR) schetst daar in artikel 2 een beeld van. Zo is uw OR bedoeld om het goed functioneren van uw organisatie te stimuleren. U ... met de werknemers en hen te vertegenwoordigen in het overleg met de bestuurder. Essentie van uw OR-werk in vier taken ... U neemt het initiatief om belangrijke onderwerpen op de agenda te zetten (3.5). 3.1 Rol van uw OR ...
Volgens de WOR moet uw OR voor het instellen van een vaste OR-commissie schriftelijk een ... volledige medezeggenschapsrechten uitoefenen: informatie en overleg, advies en instemming? Denk bijvoorbeeld aan de VGWM-commissie die ... uitvoeren? Beschrijf of de commissie zelf het contact met de achterban vormgeeft en hoe de verslaglegging en werkrelatie met de OR eruit ...
Nadat u uw naam heeft genoemd, vertelt u – als u de pitch tenminste niet binnen uw eigen organisatie houdt – waar u werkt en wat voor functie u daar ... bepaalde doelen vaststellen, de planning optimaliseren of rapporteren aan de directie. Deze taken kunnen stuk voor stuk horen bij uw ...
... is zoveel financiële informatie beschikbaar. Gelukkig kan uw OR daarbij hulpbronnen aanboren, zowel intern als extern. 8.5.1 Interne hulpbronnen achterban Intern is uw grootste hulpbron uw netwerk. Allereerst is uw ...
... imago dat de ondernemingsraad heeft: de beeldvorming bij de achterban. Een imago bestaat altijd uit veel verschillende elementen, zowel ... op feiten, terwijl imago gaat over het beeld dat van uw organisatie bestaat, los van de vraag of dat beeld terecht is of niet. ...
... een goede aanleiding om de beloningsverhoudingen op de agenda te zetten (artikel) voor het overleg met de bestuurder. Gesprek tussen OR en bestuurder over ... De OR kan op ieder moment de beloningsverhoudingen op de agenda zetten voor het overleg met de bestuurder ( artikel 23 WOR). In ...
... een goede aanleiding om de beloningsverhoudingen op de agenda te zetten (artikel) voor het overleg met de bestuurder. Gesprek tussen OR en bestuurder over ... De OR kan op ieder moment de beloningsverhoudingen op de agenda zetten voor het overleg met de bestuurder ( artikel 23 WOR). In ...