Zoekresultaten
951 - 960 van de 20927 resultaten voor: onderneming salaris loondoorbetaling ziekte situatie tijdelijke arbeidskrachten 52 oproepkrachten
... tot de proeftijd, aanzegtermijn, het concurrentiebeding en loondoorbetaling gaan gelden. De andere wijzigingen gaan per 1 juli 2015 en 1 ... meer in het bericht 'Ontslagvergoeding lager bij kleine onderneming' . De ketenbepaling wordt verkort. Een werknemer heeft straks ...
... het werkgeversportaal van de website van UWV, waarvoor uw onderneming eHerkenning nodig heeft. Bij de aanvraagprocedure hangt het ervan ... Uw onderneming heeft een wettelijke verplichting tot loondoorbetaling gedurende de eerste twee jaar van ziekte of ...
... hij slechts een klein percentage van zijn oorspronkelijke salaris verdient. 3.3.1 Financiële gevolgen nog 52 weken ... Na een periode van twee jaar (of langer) onafgebroken ziekte of arbeidsongeschiktheid – of met tussenperiodes van minder dan vier ...
Moet u bepaalde werknemers ontslaan, omdat uw onderneming anders ten onder gaat? In sommige situaties lacht het geluk u een ... zich namelijk onlangs gevoelig getoond voor de financiële situatie van een boomkwekerij. De boomkwekerij moest in zijn personeelsbestand ...
... op: een werkloosheidsuitkering (Werkloosheidswet); loondoorbetaling bij ziekte; een arbeidsongeschiktheidsuitkering (WIA) na ... loon uit dienstbetrekking (werknemer); winst uit onderneming; inkomsten uit overig werk. In dit themadossier beperken ...
... en VNO-NCW willen dat het kabinet de loonbetalingsplicht bij ziekte terugbrengt naar één jaar. Volgens de werkgeversorganisaties moeten werkgevers bij ziekte van hun werknemers nu onredelijk veel betalen. Als een werknemer ...
... altijd via UWV, maar daar blijft het opzegverbod bij ziekte van toepassing. Onder de WWZ is er net als nu sprake van een ... verzoek toekennen als het ontslag geen verband houdt met de ziekte. Na de invoering van de nieuwe ontslagregels moet er dan echter wel ...
Mensen die de ziekte van Parkinson krijgen, nemen vaak nog volop deel aan het arbeidsproces. ... nodig. Parkinson is een progressieve aandoening. De ziekte verergert naarmate de tijd vordert. De precieze oorzaak is nog onbekend, ... af van de ernst van de klachten en de snelheid waarmee de ziekte zich ontwikkelt. Ook het type werk en hoe iemand met de ziekte omgaat, ...
... zieke werknemers en vangnetters in 2012. Van langdurige ziekte is sprake als de ziekte minimaal negen maanden duurt. Hetzelfde onderzoek is ook in 2007 ...
... Onder de huidige wetgeving geldt een opzegverbod tijdens ziekte. Dit betekent dat u de arbeidsovereenkomst van een werknemer in de eerste twee jaar van zijn ziekte niet mag opzeggen. Soms kunt u de arbeidsovereenkomst wel laten ...