Zoekresultaten
1 - 10 van de 25862 resultaten voor: node organisatie leidinggeven organisatiemodellen projectmatig werken praktijk 2
... kunnen formeel of informeel zijn, mondeling of schriftelijk. Leidinggeven is in de praktijk dus vooral een sociaal proces. U gebruikt ... betrokken bij het ontwikkelen van het beleid voor de hele organisatie. U moet dit beleid vervolgens vertalen naar concrete doelen en dit ...
... kunnen beheersen zult u de factoren tijd, geld, kwaliteit, organisatie en informatie moeten bewaken. Beheersen is onder te verdelen in ... problemen komen door onhaalbare deadlines. 3.4. Wat is projectmatig werken? ...
... slimmigheidjes ontwikkelen om zo efficiënt mogelijk te werken. Er is tenslotte een deadline die dringt, en een opdrachtgever die zo ... is goed genoeg, want de tijd dringt – altijd! 2.5 Wennen aan projectmatig werken ...
... slimmigheidjes ontwikkelen om zo efficiënt mogelijk te werken. Er is tenslotte een deadline die dringt, en een projectleider die zo ... is goed genoeg, want de tijd dringt – altijd! 2.5 Wennen aan projectmatig werk ...
... pad in te slaan. Het helpt ook uw eigen effectiviteit in het leidinggeven te vergroten. 7.2.1 Coaching groepsprocessen Transactionele Analyse is bij uitstek ...
... project alvast inzichtelijk maken en informatie binnen de organisatie verzamelen. Wat is de aanleiding? Wat willen we bereiken? Wat zijn ... de conclusie dat u dat in de prullenbak gooit. 3.5. Projectmatig werken toepassen ...
... Waar mensen samenwerken, is leiderschap nodig. Zeker als uw organisatie zich inzet om diversiteit binnen te halen. De leidinggevende stuurt ... basisbehoefte – te faciliteren. In paragraaf 7.2.2 las u dat het belangrijk is dat de top van een organisatie het thema ...
secundair In de praktijk wordt het wijzigingsbeding vooral gebruikt om secundaire ... redelijk is, hangt onder meer af van de belangen van uw organisatie en de privésituatie van de desbetreffende werknemer. Als uw ... in de toekomst konden wijzigen. 8.2 De praktijk ...
... kunnen formeel of informeel zijn, mondeling of schriftelijk. Leidinggeven is in de praktijk dus vooral een sociaal proces. U gebruikt ... betrokken bij het ontwikkelen van het beleid voor de hele organisatie. U moet dit beleid vervolgens vertalen naar concrete doelen en dit ...
... diepgaande impact op u als leidinggevende en uw manier van leidinggeven. Sinds het moment dat u gedwongen werd om volledig virtueel te ... en de daarbij gepaarde controle langzaam maar zeker uit uw organisatie verdwenen. Dit heeft – vermoedelijk – plaatsgemaakt voor een ...
- 1 van 2587
- ››