Zoekresultaten
1 - 10 van de 41429 resultaten voor: node or medezeggenschap flexplekken draagvlak creeren 32 goed werkgeverschap en werknemerschap
... managementformule – die heel direct van toepassing is op medezeggenschap – luidt: Resultaat organisatieplan = Inhoud x Draagvlak (R = I x D). Want een organisatieplan kan inhoudelijk nog zo ... zorgen dat werknemers meebewegen? Door in elk geval ook de OR te betrekken! Als het goed is, weet de OR namelijk wat er speelt bij de ...
... het Burgerlijk Wetboek (BW) staat dat de werkgever zich als goed werkgever moet gedragen. De werkgever heeft op basis van de wet een ... werkgever en werknemer belangen Wat goed werkgeverschap precies inhoudt, vermeldt de wet niet. Dat is met opzet zo ...
zich goed gedragen Het Burgerlijk Wetboek stelt dat de werkgever en de ... zich ‘goed’ te gedragen tegenover elkaar; dit is goed werkgeverschap en goed werknemerschap. Voor uw bestuurder betekent dit dat hij ... niet zomaar elk wijzigingsvoorstel mag weigeren. Ook voor uw OR speelt goed werkgever- en werknemerschap een belangrijke rol. Het is uw taak ...
weerstand Om binnen uw OR agile werken succesvol in te voeren, heeft u draagvlak nodig. Draagvlak onder OR-leden, uw achterban en de bestuurder. U ... veel mogelijk werknemers zich betrokken laten voelen bij de medezeggenschap. 8.4.1 Draagvlak creëren in uw ondernemingsraad ...
... voor middelengebruik op het werk wil, en hoe ze hiervoor draagvlak kan creëren. Aansluiten beleid peilen budget ... personeel; budget voor gezondheidsactiviteiten. OR Als er een ondernemingsraad (OR) in uw organisatie actief is, kan deze ...
... uitpakt in de praktijk, is erg afhankelijk van het draagvlak onder werknemers. De ondernemingsraad (OR) kan ervoor zorgen dat er bij zijn achterban meer draagvlak komt voor een ...
... Er zijn diverse scenario’s mogelijk als het gaat om de OR en de cao. Uiteraard is het allereerst de vraag of uw organisatie onder een ... uw bevoegdheden ingeperkt. De WOR staat dit toe in artikel 32, lid 3. Waar uw ondernemingsraad normaal gesproken instemmingsrecht heeft, ...
... een planmatige aanpak het beste. Deze strategie past meestal goed als het gaat om concrete zaken, zoals het aanleren van nieuwe werkwijze. ... het nodig is om prioriteiten te stellen. Het proces om draagvlak te creëren is even belangrijk als de inhoud. Deze strategie ...
... is over het voorstel en ermee aan de slag wil, kan de OR in afstemming met de bestuurder een commissie voor het onderwerp van het ... opgezet met daarin zowel OR-leden als werknemers. De medezeggenschap is op deze wijze verbreed en tegelijk blijft de OR op de hoogte ...
... Een werkgever kan verschillende redenen hebben om flexplekken in te voeren. Bijvoorbeeld als vaste werkplekken regelmatig leeg ... van de dagelijkse bedrijfsprocessen en kunnen het benodigde draagvlak creëren. 2.1.1 Verwachtingen en werkomgeving ...
- 1 van 4143
- ››