Zoekresultaten
11 - 20 van de 30383 resultaten voor: node onderneming salaris personeelsverzekeringen aanvulling wia 76 individueel of collectief
... Voorbeeld fiscaal loon Stel dat uw onderneming twee in Nederland wonende werknemers heeft die beiden € 2.100 aan ... terbeschikkingstellingen waarvoor geen gerichte vrijstelling of nihilwaardering geldt (€ 100 per werknemer), zijn als eindheffingsloon ten ...
... Verzekeraars mogen bepaalde werknemers dus weigeren of hen individuele zorgpremies aanbieden. Dit is zeker een punt van aandacht ...
... partners kunnen een cao afsluiten voor één organisatie of voor een hele branche of sector. Doen de partners dat voor een branche of sector, dan heet het een ...
... van de bevallingsdatum, het bevallingsverlof van de partner of het eigen geboorteverlof. Opname van aanvullend geboorteverlof is pas ... geboorteverlof nog niet (volledig) heeft benut bij uw onderneming. Hij kan dan het (resterende) verlof bij een volgende werkgever ...
... bijvoorbeeld doordat veel tijdelijke contracten aflopen, is individueel ontslag een optie. Lukt het sluiten van een ... UWV Het hangt van de reden van het ontslag af of de bestuurder bij UWV of de rechter moet aankloppen. Het gaat via UWV als ... van betaling of schuldsanering. 4.3 Werknemers individueel ontslaan ...
... In het eerste stadium ontwikkelt u zich als individueel OR-lid. Naast concepten en theorieën over hoe organisaties ... dit gedrag wekt; het effect van dit gedrag op de taak of samenwerking; de wens die hiermee verbonden is. Voorbeeld 2: ...
... deze maatregelen is dat werkgevers per 1 januari 2015 het salaris van hun werknemers niet langer volledig contant mogen uitbetalen. Door ... is het niet langer toegestaan om kosten voor huisvesting of ziektekostenpremies met het minimumloon te verrekenen. In de praktijk stond ...
... Zaken en Werkgelegenheid (SZW) wil de meldingsplicht bij collectief ontslag van twintig of meer werknemers uitbreiden. Binnenkort valt ook ontslag met wederzijds ...
... waarop de OR recht heeft. Dat kan gaan om tijd, budget of extra bevoegdheden. U hoeft de cao niet uit uw hoofd te leren, maar zorg dat ...
... kan vanuit uw organisatie, maar ook via een sportvereniging of een ledenorganisatie. Omdat u als groep zich aanmeldt bij de ... voorwaarden die zijn afgestemd op de specifieke branche of doelgroep waarin de werknemers werkzaam zijn. Maatwerk dus! Schakel de ...