Zoekresultaten
101 - 110 van de 42685 resultaten voor: node onderneming personeel persoonlijke vaardigheden leidinggeven 44 instrueren en delegeren
... vindt één op de drie managers de overstap erg lastig en is er geen tijd meer om vaardigheden die nodig zijn voor de functie te ontwikkelen. Dit blijkt uit ...
... vindt één op de drie managers de overstap erg lastig en is er geen tijd meer om vaardigheden die nodig zijn voor de functie te ontwikkelen. Dit blijkt uit ...
... U mag dan ook verwachten dat uw naam juist is gespeld en dat de bedrijfsnaam goed in het adres is genoteerd. Is dat niet zo, dan is dat erg slordig en kan dat betekenen dat er niet voldoende aandacht aan de offerte is besteed. ... van uitgaan dat het een standaardbrief is. 2.2 Persoonlijke aanhef ...
... U mag dan ook verwachten dat uw naam juist is gespeld en dat de organisatienaam goed in het adres is genoteerd. Is dat niet zo, dan is dat erg slordig en kan dat betekenen dat er niet voldoende aandacht aan de offerte is besteed. ... van uitgaan dat het een standaardbrief is. 2.2 Persoonlijke aanhef ...
... of te zien aankomen, is het wel nuttig om te weten welke persoonlijke factoren een rol spelen. 4.3.1 Energie aanvullen Deadlines, chaos en werken in hoog tempo: het vreet allemaal energie. Die energie kan een ...
... zijn gekomen, kunnen werknemers met een arbeidsbeperking ook persoonlijke ondersteuning krijgen via UWV. De meest bekende vorm van ... Een arbeidsdeskundige kan hierbij helpen. Als de werkgever en de werknemer een geschikte jobcoach hebben gevonden, kunnen ze een aanvraag ...
... vernieuwingen. Wat dat betreft is het lastig voor werknemers en organisaties om zich voor te bereiden op toekomstige banen. Vroeger hoefden ... juist in uitblinken. Een aantal belangrijke competenties en vaardigheden voor een succesvolle samenwerking met AI zijn: ...
... Een slechte coach neemt de regie over van de gecoachte en stuurt hem in een bepaalde richting. Een goede coach helpt de gecoachte om ... uw coachingsvaardigheden en gesprekstechnieken. Sociale vaardigheden Als coach moet u over een aantal sociale vaardigheden ...
... zijn team: de leidinggevende inventariseert de individuele en teambrede ontwikkelbehoeften en maakt daarbij een eigen belangenafweging. Zo ... maar wel van invloed zijn op de eventuele toekenning van een persoonlijke ontwikkelaanvraag. De werknemer is dus op meerdere punten ...
... en de functie die ze moeten uitvoeren, maar aandacht voor de persoonlijke ontwikkeling van werknemers en een langetermijnvisie ontbreken. ... . Een teamlid neemt hierbij vanwege zijn kennis en vaardigheden een leidende rol binnen het team, zolang dat nodig is. Daarbij ...