Zoekresultaten
1051 - 1060 van de 43326 resultaten voor: onderneming administratie risicomanagement 8 monitoren en evalueren 82 monitoren en evalueren twee
... u tijd nodig om een eigen visie op de kwestie te ontwikkelen en uw standpunt te bepalen. Volgens artikel 25 van de WOR mag de raad in ... besluit; de gevolgen voor de personen die in de onderneming werkzaam zijn; de maatregelen die de bestuurder wil nemen om ...
binnen een maand Een onderneming heeft een aangiftetijdvak van een kalendermaand of van vier weken. ... voor het volgende jaar met daarin de aangifte- en betaaldatum. In principe geldt dat de aangifte en betaling binnen moet zijn binnen een maand na afloop van het tijdvak waarop ...
Verenigingen en stichtingen kunnen, net als nv’s of bv’s, fuseren of splitsen. Wat moet ... bij splitsing ontstaan uit één rechtspersoon twee of meerdere rechtspersonen. In principe kunnen alleen ... (complexere) mogelijkheden om bijvoorbeeld een vereniging en stichting te laten fuseren. Dwingendrechtelijk niet afwijken ...
... aangeven wat de eventuele gevolgen voor de in de onderneming werkzame personen zijn. De OR mag vervolgens zijn definitieve ... ondernemingsraad ervoor zorgt dat hij goed op de hoogte is en blijft van de beleidsontwikkelingen binnen de organisatie, zal een ... te voorzien. Bij een goede verstandhouding tussen bestuurder en OR zal een bestuurder ook eerder geneigd zijn om de raad van de juiste ...
... Uw organisatie kan een risico-inventarisatie en -evaluatie en een plan van aanpak opstellen, procedures inrichten en hulpmiddelen inzetten ... die moeten veranderen dat zelf ook willen. Daarin helpen twee dingen. Bewust worden: werknemers moeten weten hoe vaak ...
... verwachting is dat ze uw organisatie of bepaalde afdelingen en het werk en werknemers gaan raken. Dit kunnen zowel kansen als bedreigingen ... Bij het maken van een scenario-analyse neemt u de twee ontwikkelingen met de grootste invloed op uw toekomstige ...
... organisatieniveau vast te stellen welke kwaliteiten, kennis en vaardigheden nodig zijn om die doelen te bereiken. Dit is vervolgens waar ... hierin een waardevolle rol kan spelen. Investeren twee vliegen Werknemers begrijpen heus wel dat de werkgever niet in hun ...
De WBP is dus straks exit en maakt plaats voor de AVG. Bestaande privacyregels verdwijnen daarmee niet. ... 10 komt de meldplicht datalekken nader aan bod. 1.3.8 Profilering wet De AVG geeft iedereen het recht om niet te worden ... het Engels een Privacy Impact Assessment (zie ook hoofdstuk 8) is een risicoanalyse om het effect van een toekomstige verwerking van ...
De WBP is dus straks exit en maakt plaats voor de AVG. Bestaande privacyregels verdwijnen daarmee niet. ... 10 komt de meldplicht datalekken nader aan bod. 1.3.8 Profilering wet De AVG geeft iedereen het recht om niet te worden ... het Engels een Privacy Impact Assessment (zie ook hoofdstuk 8) is een risicoanalyse om het effect van een toekomstige verwerking van ...
... hoofdonderwerpen centraal: milieu, sociale omstandigheden en bestuur. In het verslag kan het gaan over zaken als het organisatiebeleid voor duurzame mobiliteit en werknemersrechten. Bij zulke zaken speelt HR doorgaans een rol. 2.2.1 ...