Zoekresultaten
111 - 120 van de 19558 resultaten voor: node organisatie leidinggeven teams aansturen 9 virtuele teams 93 risicos virtueel team
... van crisis of verandering de informatiestroom binnen de organisatie. Wanneer formele kanalen wegvallen, wordt roddelen de levensader ... kunnen echter de sociale en emotionele verbondenheid binnen teams bevorderen en een onafhankelijk ondersteuningsnetwerk stimuleren. ...
... dat waardevolle informatie op over de verbeterpunten van een team, afdeling of zelfs de hele organisatie. De leidinggevende of HR-manager doet er goed aan om met ...
... dat waardevolle informatie op over de verbeterpunten van een team, afdeling of zelfs de hele organisatie. De leidinggevende of HR-manager doet er goed aan om met ...
vergelijken Alle mensen in een organisatie werken aan één doel: het leveren van een product voor de klant. ... van anderen een belangrijke rol voor de richting van de organisatie en het werk van de werknemers. Daarbij kun je op allerlei manieren ... kwartaalrapportage Binnen de OR als team wissel je onderling uit wat je hoort, ziet en leest. Zo groeit je beeld en ...
... werkzaamheden anders moeten gaan inrichten. Uw organisatie wijzigt haar koers. Omdat de visie, missie, doelstellingen en ... die vroeger klassiek georganiseerd waren in afdelingen en teams, kantelen steeds vaker naar een projectorganisatie. Leidend in deze ...
Leidinggeven kan uiteenlopen van ‘losjes aanwezig’ tot ‘strak ... zij managen. Enkele voordelen van op de vierkante centimeter leidinggeven, ook wel ‘ micromanagement ’ genoemd: Met een strakke ... en een verstoring van werkrelaties. Samenhang van het team in het geding Managen op een losse manier, waarbij werknemers zelf ...
... overzicht houden, weten waar werknemers mee bezig zijn, het team goed laten samenwerken, het inzetten van verschillende ... aan werknemers die vanuit huis werken. Scholing in leidinggeven op afstand is een must ...
... overzicht houden, weten waar werknemers mee bezig zijn, het team goed laten samenwerken, het inzetten van verschillende ... aan werknemers die vanuit huis werken. Scholing in leidinggeven op afstand is een must ...
... dan de traditionele leidinggevende. Bij een zelfsturende organisatie liggen de regelende en coördinerende taken niet meer bij de leidinggevende, maar zijn ze geïntegreerd in het team. Werknemers zijn zelf verantwoordelijk voor de werkverdeling, planning en ...
... dan de traditionele leidinggevende. Bij een zelfsturende organisatie liggen de regelende en coördinerende taken niet meer bij de leidinggevende, maar zijn ze geïntegreerd in het team. Werknemers zijn zelf verantwoordelijk voor de werkverdeling, planning en ...