Zoekresultaten
1121 - 1130 van de 14090 resultaten voor: node onderneming salaris minimumloon sancties onderbetaling 122 boetes
Met ingang van 1 juli 2017 bedraagt het wettelijk minimumloon € 1.565,40 bruto per maand op basis van een fulltime werkweek. ... vanaf 18 jaar krijgen recht op een hoger percentage van het minimumloon. Demissionair minister Asscher van Sociale Zaken en ...
... normale arbeidsduur geldt. In het bericht ‘ Wettelijk minimumloon gaat weer omhoog ’ kon u eerder de brutobedragen lezen die vanaf ... maand, per week en per dag (gaan) gelden voor het wettelijk minimumloon. Geen wettelijk minimumuurloon Een landelijk wettelijk ...
... loon verhoging Als werkgever moet uw onderneming er sowieso voor zorgen dat werknemers (voldoende) loon ontvangen. ... of collectieve) arbeidsovereenkomst of op grond van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag (WML). De ketenaansprakelijkheid ...
boete criminaliteit Fraude kost uw onderneming geld. Geld dat u het liefst terug zou halen bij de fraudeur. U kunt ... interne criminaliteit’. Hoogte van de boete minimumloon Een boete mag niet hoger zijn dan een halve dag loon per ...
... budget worden ingezet. Invloed naast reguliere salaris kunnen van alles zijn Het te besteden budget zelf is geen ... bijvoorbeeld ziekte wordt het budget niet aangepast als uw onderneming de werknemer 100% doorbetaalt. Let verder op dat een loonbeslag ook ...
Als uw onderneming veel met uitzendkrachten werkt, is het belangrijker dan ooit om u ervan te verzekeren dat het uitzendbureau de salaris- en personeelsadministratie op orde heeft. Sinds 1 maart kan uw ... 1 maart zijn de toen voorgestelde veranderingen in de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag (WML) een feit. Papieren van iedereen ...
... herhaling na een derde overtreding Begaat uw onderneming een overtreding van de WML die beboetbaar is, dan kan de ... ernstige overtredingen, zoals de situatie van 25% of meer onderbetaling bij meer dan 20 werknemers of van 50% of meer onderbetaling. Ook ...
... (Arbowet); de Arbeidstijdenwet (ATW); de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag; de Wet arbeid vreemdelingen; het ... dan alleen gezonde en veilige arbeidsomstandigheden. Ze kan sancties opleggen en boetes uitdelen. 8.1.2 Taken Allereerst ...
continu bijblijven Uw onderneming krijgt te maken met veel verschillende wetgeving. Voor een ... U wilt namelijk niet negatief in het nieuws komen, omdat uw onderneming zich niet heeft gehouden aan bepaalde wetgeving. Dit kan grote ... betekenen. De Autoriteit Persoonsgegevens (AP) is bevoegd om sancties op te leggen als een onderneming de privacyregels overtreedt. De boete ...
... brief aan de Tweede Kamer laten weten dat hij een wettelijk minimumloon per uur wil invoeren dat gelijk is voor alle werknemers. Dat ... een minimumbedrag per week. Stukloon mag niet leiden tot onderbetaling Ook de regels voor stukloon worden aangepast. Werkgevers ...