Zoekresultaten
121 - 130 van de 20068 resultaten voor: node or medezeggenschap or adviseur 8 grip uw or ontwikkeling 82 or stadium samenwerken
De ondernemingsraad (OR) vertegenwoordigt de werknemers in het overleg met de bestuurder. Daarbij moet de OR over allerlei onderwerpen een gezamenlijk standpunt innemen. Als de OR ... daarbij kiezen uit een aantal strategieën. Eén daarvan is samenwerken. De OR kan verschillende strategieën toepassen in het ...
... pilot actief WOR Of uw organisatie nu een beetje agile werkt of helemaal, ook voor uw ... loopt u tegen het spanningsveld aan over uw rol als OR: welke waarde kunt u nog toevoegen? Om hierop antwoord te kunnen geven, moet ... projecten krijgen een knipbeurt: de bestuurder geeft bij uw OR aan dat bij een grote verandering de besluitvorming wordt opgeknipt. De ...
... op de gang van zaken. Het is ook aan de ondernemingsraad (OR) om ervoor te zorgen dat het werkoverleg goed geregeld is in de organisatie. ... en de besluitvorming te verbeteren. Daarbij speelt de OR een belangrijke rol. De OR heeft namelijk instemmingsrecht als de ...
voorfase De eerste fase voor het oprichten van een OR is de voorfase. Als u de oprichting vergelijkt met het bouwen van een huis, ... bouwplan. In het bouwplan legt u vast aan welke behoeften uw huis moet voldoen. Dat doet u voordat de bouw begint. U onderzoekt wat voor ...
De ondernemingsraad (OR) is bij uitstek een partij die een verandering kan realiseren in een organisatie waarin een angstcultuur heerst. De OR kan namelijk klachten bespreekbaar maken zonder dat werknemers ‘bang’ ... Als er een angstcultuur heerst in een organisatie, kan de OR namens de werknemers – die anoniem kunnen blijven – in gesprek gaan met ...
De ondernemingsraad (OR) is bij uitstek een partij die een verandering kan realiseren in een organisatie waarin een angstcultuur heerst. De OR kan namelijk klachten bespreekbaar maken zonder dat werknemers ‘bang’ ... Als er een angstcultuur heerst in een organisatie, kan de OR namens de werknemers – die anoniem kunnen blijven – in gesprek gaan met ...
Uw bestuurder is er waarschijnlijk al mee bezig: het arbeidsvoorwaardenpakket ... te maken krijgen. Wat moet u dan doen? Uw OR kan het beste eerst zelf het hele pakket doornemen en bedenken wat voor u ... elke organisatie. Werkkostenregeling aanpakken als OR! ...
Een voorwaarde voor een goede samenwerking is dat de OR-leden begrijpen hoe het team functioneert. Daarnaast is het belangrijk om aandacht te besteden aan de vaardigheden waarover elk OR-lid beschikt. OR-leden doen er goed aan om eens stil te staan bij wat ... eigenschappen. Door vaardigheden te trainen beter samenwerken in een OR ...
... acties, onderhandelingen en afwegingen spreekt en handelt uw raad namens alle werknemers. U hoeft echter niet letterlijk alle individuele meningen in onderhandelingen mee te nemen. Dat zou het OR-werk onwerkbaar maken. Onafhankelijk oordeel ruggespraak ...
... zijn een belangrijk onderwerp voor elke OR en daarom doet de raad er goed aan om nauw samen te werken met de bhv’ers in de organisatie. Voor een goede samenwerking tussen OR en bedrijfshulpverleners (tools) is het belangrijk dat de twee partijen ...