Zoekresultaten
1321 - 1330 van de 20949 resultaten voor: onderneming salaris loondoorbetaling ziekte situatie tijdelijke arbeidskrachten 52 oproepkrachten
... bijvoorbeeld calamiteitenverlof opnemen en krijgt zijn salaris die dag dan doorbetaald. Daarnaast kunnen alle werknemers met een kind ... verlof. Tijdens deze verlofdagen krijgt hij 100% van zijn salaris doorbetaald. 4.3 Toestemming De overheid vindt de geboorte ...
... een werknemer ontvangen. 1.2.3 No-riskpolis ziekte Voor een grote groep arbeidsbeperkten geldt de no-riskpolis. Voor ... lees je in hoofdstuk 4. 1.2.4 Proefplaatsing salaris Tijdens een proefplaatsing hoeft je organisatie een werknemer ...
... gelijkwaardig Bij het vaststellen van het salaris moet de werkgever dezelfde maatstaven hanteren. Hij mag dus geen ... tijdelijk contract en mensen met en zonder een chronische ziekte. Met een functiewaarderingssysteem maakt een werkgever inzichtelijk dat ...
... een werknemer met de AOW-gerechtigde leeftijd straks meer tijdelijke contracten mag geven (maximaal zes tijdelijke contracten in een ... ingaan, richten zich op een eerlijke uitbetaling van het salaris. Zo moet de werkgever in ieder geval het minimumloon giraal uitbetalen ...
... een werknemer met de AOW-gerechtigde leeftijd straks meer tijdelijke contracten mag geven (maximaal zes tijdelijke contracten in een ... ingaan, richten zich op een eerlijke uitbetaling van het salaris. Zo moet de werkgever in ieder geval het minimumloon giraal uitbetalen ...
... verandert. Er komt een rubriek bij voor toepassing van de tijdelijke heffingskorting. Maar ook de kolommen gaan op de schop. De ... van 2013 ziet er een beetje anders uit dan nu. Als uw onderneming een salarissoftwarepakket gebruikt, heeft u daar geen omkijken ...
... de re-integratie moet werken, geldt ook het opzegverbod bij ziekte. Dat betekent dat uw organisatie de arbeidsovereenkomst niet met een ... het weigeren van passende arbeid door de werknemer de gehele loondoorbetaling stopzetten en dus niet alleen voor het deel waarvoor hij wordt ...
... van zijn stapsgewijze re-integratie, kan de werkgever de loondoorbetaling stopzetten. Het is dan echter de vraag of het gehele loon of ... ging het om een schoonmaker die na een periode van ziekte weer stapsgewijs ging re-integreren en daarbij passende arbeid zou ...
... organisatie kan zich (standaard) via UWV verzekeren voor de ziekte- en arbeidsongeschiktheidsrisico’s van werknemers, maar dat hóéft ... bijvoorbeeld dat bij een verzekering van het risico op loondoorbetaling bij arbeidsongeschiktheid, de verzekeraar de loondoorbetaling ...
... de wet. Reglement evolgen Sowieso moet je onderneming een reglement voor het cafetariasysteem opstellen. In dat reglement ... in arbeidsvoorwaarden moet doorwerken in zaken als de loondoorbetaling bij ziekte, het maandloon voor de vrijgestelde ...