Zoekresultaten
1431 - 1440 van de 16733 resultaten voor: node or medezeggenschap reorganisatie reorganisatie ophanden 13 tijdig herkennen signalen
opslagruimte Door een reorganisatie of een nieuwe bedrijfsstructuur kan het nodig zijn om sommige ... optimaal te kunnen werken. Vergeet ook de ondernemingsraad (OR) niet. Deze heeft sowieso adviesrecht over de verhuizing. Herinner uw werkgever eraan dat hij de OR tijdig om advies vraagt, anders kan de verhuizing flinke vertraging oplopen. ...
... te kunnen doen, is het belangrijk dat de bestuurder en uw OR kunnen spreken en handelen vanuit hun rol. Ook moet u kennis van zaken ... besluiten goed uit de verf komen. Bijvoorbeeld bij een reorganisatie zorgt u dat de gevolgen voor uw achterban goed worden opgevangen. ...
... De signaalkaart (pdf) van het Nibud helpt bij het herkennen van veelvoorkomende signalen bij geldproblemen, zoals een hoog ... achterstand vaak is uitgegroeid tot een grotere schuld. Door tijdig in gesprek te gaan en de werknemer te verwijzen naar passende ...
... De signaalkaart (pdf) van het Nibud helpt bij het herkennen van veelvoorkomende signalen bij geldproblemen, zoals een hoog ... achterstand vaak is uitgegroeid tot een grotere schuld. Door tijdig in gesprek te gaan en de werknemer te verwijzen naar passende ...
... De signaalkaart (pdf) van het Nibud helpt bij het herkennen van veelvoorkomende signalen bij geldproblemen, zoals een hoog ... achterstand vaak is uitgegroeid tot een grotere schuld. Door tijdig in gesprek te gaan en de werknemer te verwijzen naar passende ...
... De signaalkaart (pdf) van het Nibud helpt bij het herkennen van veelvoorkomende signalen bij geldproblemen, zoals een hoog ... achterstand vaak is uitgegroeid tot een grotere schuld. Door tijdig in gesprek te gaan en de werknemer te verwijzen naar passende ...
... organisaties kunnen te maken krijgen met de gevolgen van een reorganisatie. Het is dan verstandig om de afspraken schriftelijk vast te ... die gelden voor werknemers die betrokken zijn bij een reorganisatie. In de Wet melding collectief ontslag (WMCO) staat dat werkgevers ...
ongeïnteresseerd Mogelijk heeft uw OR al wel iets geprobeerd om de achterban bij uw werkzaamheden te betrekken. ... in paragraaf 2.1.1) speelt vaak een belangrijke rol. Reorganisatie is een voorbeeld gevolgen Een voorbeeld: worden er ...
... artikel 31 van de Wet op de ondernemingsraden (WOR) heeft uw OR recht op allerlei informatie. De WOR maakt hierbij onderscheid tussen ... Dit is mogelijk een aanwijzing voor een aankomende reorganisatie. Halfjaarcijfers tussentijds Een bestuurder ...
... om aan te geven dat iets leuk is. Samenzwering door reorganisatie Dat de manager mocht aanblijven, betekent niet dat het ... tegen de manager. Zij zouden verbolgen zijn over een reorganisatie (artikel) , waarbij de manager wél goed uit de verf was ...