Zoekresultaten
161 - 170 van de 25172 resultaten voor: node onderneming personeel slag cao inhoud cao 51 algemene bepalingen
... wordt verwerkt in collectieve arbeidsovereenkomsten (cao’s). Door de herziening en het structureel maken van de ... opnemen Om te weten hoe de veranderingen per dit jaar in cao’s worden verwerkt, onderzocht het ministerie van SZW 442 cao’s die ...
... als laatste in de functie van adviseur. De toepasselijke cao kende een regeling voor vervroegd uittreden (RVU) voor werknemers die ... waarvan minimaal 20 jaar in een ‘zwaar beroep’. De cao vermeldde expliciet dat onder meer bepaalde leidinggevende en adviserende ...
... als laatste in de functie van adviseur. De toepasselijke cao kende een regeling voor vervroegd uittreden (RVU) voor werknemers die ... waarvan minimaal 20 jaar in een ‘zwaar beroep’. De cao vermeldde expliciet dat onder meer bepaalde leidinggevende en adviserende ...
... als laatste in de functie van adviseur. De toepasselijke cao kende een regeling voor vervroegd uittreden (RVU) voor werknemers die ... waarvan minimaal 20 jaar in een ‘zwaar beroep’. De cao vermeldde expliciet dat onder meer bepaalde leidinggevende en adviserende ...
... als laatste in de functie van adviseur. De toepasselijke cao kende een regeling voor vervroegd uittreden (RVU) voor werknemers die ... waarvan minimaal 20 jaar in een ‘zwaar beroep’. De cao vermeldde expliciet dat onder meer bepaalde leidinggevende en adviserende ...
... als laatste in de functie van adviseur. De toepasselijke cao kende een regeling voor vervroegd uittreden (RVU) voor werknemers die ... waarvan minimaal 20 jaar in een ‘zwaar beroep’. De cao vermeldde expliciet dat onder meer bepaalde leidinggevende en adviserende ...
... Omstandigheden arbeidsmarkt Naast de meer algemene factoren, die bij ieder ontslag een rol spelen, kunnen er ook andere ... plan is voor de werkgever en werknemers bindend zoals een cao en je kunt er in principe niet van afwijken. 4.2.6 Maximum bedrag ...
... niet zelfstandig het minimumloon kunnen verdienen, kan uw onderneming in de toekomst een loonkostensubsidie krijgen op grond van de ... de loonwaarde vastgesteld wordt. Binnenkort komt er wel een algemene maatregel van bestuur (amvb) met minimumeisen aan deze ...
... (HIR) is niet mogelijk als de identiteit van de onderneming zodanig is gewijzigd dat eigenlijk sprake is van een nieuwe of andere onderneming. Dit blijkt uit een recente uitspraak van de rechtbank in Haarlem. ...
... er echter weinig grote veranderingen in de wetgeving rond personeel. Wel zijn er diverse kleine wijzigingen. Per 1 januari 2026 zijn ... (artikel) . Voor detacheringswerk gaat een aparte cao in . De beslistermijn van UWV voor WIA-beoordelingen wordt verlengd ...