Zoekresultaten
161 - 170 van de 42602 resultaten voor: node organisatie leidinggeven invloed leefstijl inzetten bewustzijn en bewustwording
... met een vast contract. Vooral jongere uitzendkrachten en oproepkrachten maken kans te blijven hangen in flexibel werk met weinig ... nieuwe arbeidsrisico’s, vooral voor jonge uitzendkrachten en oproepkrachten. Die hebben vaker te maken met fysieke arbeidsbelasting ...
... met een vast contract. Vooral jongere uitzendkrachten en oproepkrachten maken kans te blijven hangen in flexibel werk met weinig ... nieuwe arbeidsrisico’s, vooral voor jonge uitzendkrachten en oproepkrachten. Die hebben vaker te maken met fysieke arbeidsbelasting ...
... met een vast contract. Vooral jongere uitzendkrachten en oproepkrachten maken kans te blijven hangen in flexibel werk met weinig ... nieuwe arbeidsrisico’s, vooral voor jonge uitzendkrachten en oproepkrachten. Die hebben vaker te maken met fysieke arbeidsbelasting ...
... nieuwe tool van TNO krijgen werkgevers inzicht in de kosten en baten van duurzame inzetbaarheid. Werkgevers willen wel aan de slag gaan met ... De kosten-batentool helpt organisaties kosten te besparen en duurzame inzetbaarheid van werknemers te bevorderen. De tool maakt ...
... nieuwe tool van TNO krijgen werkgevers inzicht in de kosten en baten van duurzame inzetbaarheid. Werkgevers willen wel aan de slag gaan met ... De kosten-batentool helpt organisaties kosten te besparen en duurzame inzetbaarheid van werknemers te bevorderen. De tool maakt ...
... nieuwe tool van TNO krijgen werkgevers inzicht in de kosten en baten van duurzame inzetbaarheid. Werkgevers willen wel aan de slag gaan met ... De kosten-batentool helpt organisaties kosten te besparen en duurzame inzetbaarheid van werknemers te bevorderen. De tool maakt ...
... landen onderling IE-rechten van elkaars onderdanen erkennen en zorgen voor afdoende bescherming van IE-rechten. Naast deze verdragen is ... die de Europese wetgever wil geven aan IE-rechthebbenden en geeft dat belang voorrang. Het HvJ-EU kan alleen uitspraken doen over hoe ...
goed presteren en leren Een speciale vorm van coachen is coachend leidinggeven. Als u leidinggevende of bijvoorbeeld projectleider bent, kunt u hier veel profijt van hebben. Coachend leidinggeven is erop gericht werknemers goed te laten presteren en leren door ...
... is preventie belangrijk om werknemers gezond en tevreden aan het werk te houden. Daarbij wordt een steeds groter beroep op ... voor duurzame inzetbaarheid , loopbaanontwikkeling, leefstijl en werkplezier. Een voorbeeld van amplitie is te vinden in de ... Werknemers kunnen bang zijn dat de werkgever zich met hun leefstijl gaat bemoeien en dat ze met hogere werkdruk te maken krijgen. Worden ...
... is preventie belangrijk om werknemers gezond en tevreden aan het werk te houden. Daarbij wordt een steeds groter beroep op ... voor duurzame inzetbaarheid , loopbaanontwikkeling, leefstijl en werkplezier. Een voorbeeld van amplitie is te vinden in de ... Werknemers kunnen bang zijn dat de werkgever zich met hun leefstijl gaat bemoeien en dat ze met hogere werkdruk te maken krijgen. Worden ...