Zoekresultaten
1681 - 1690 van de 20997 resultaten voor: onderneming salaris loondoorbetaling ziekte situatie tijdelijke arbeidskrachten 52 oproepkrachten
... steunmaatregelen vinden de door hen genoten bedragen aan Tijdelijke overbruggingsregeling zelfstandig ondernemers (TOZO) of de Tijdelijke overbruggingsregeling voor flexibele arbeidskrachten (TOFA) al terug in de vooringevulde aangifte. Daarnaast is ...
... steunmaatregelen vinden de door hen genoten bedragen aan Tijdelijke overbruggingsregeling zelfstandig ondernemers (TOZO) of de Tijdelijke overbruggingsregeling voor flexibele arbeidskrachten (TOFA) al terug in de vooringevulde aangifte. Daarnaast is ...
... Bij stakingsbrekers gaat het om de Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs (Waadi). Wat staat er precies in die ... is of redelijkerwijze bekend kan zijn dat in een bedrijf of onderneming, of een gedeelte daarvan, een werkstaking, uitsluiting of ... voor het verrichten van werkzaamheden in dat bedrijf of die onderneming of wel dat gedeelte daarvan, waar de werkstaking, uitsluiting of ...
... dus in totaal 14 uur per dienst. Denk bijvoorbeeld aan een situatie waarin een lading verswaren binnen een bepaalde periode moet worden ... per dag maximaal tien uur mogen werken, dan moet uw onderneming zich daaraan houden en mag het aantal uren niet hoger zijn. Zo’n ...
... niet. Onder de WAGWEU gaat het bij detachering om een situatie van transnationale dienstverrichting waarbij een werknemer voor zijn ... komt klaren in opdracht van een Nederlands bedrijf). Een onderneming uit een andere EU-lidstaat die een werknemer ter beschikking stelt ...
Bij het einde van de dienstbetrekking, tijdelijke of blijvende arbeidsongeschiktheid of loonbaanonderbreking is geen ... situaties: het einde van de dienstbetrekking; tijdelijke arbeidsongeschiktheid; blijvende arbeidsongeschiktheid; ... blijft ook doorlopen als de werknemer door ziekte niet in de auto kan rijden. Het bedrag van de bijtelling is loon voor ...
Bij het einde van de dienstbetrekking, tijdelijke of blijvende arbeidsongeschiktheid of loonbaanonderbreking is geen ... situaties: het einde van de dienstbetrekking; tijdelijke arbeidsongeschiktheid; blijvende arbeidsongeschiktheid; ... blijft ook doorlopen als de werknemer door ziekte niet in de auto kan rijden. Het bedrag van de bijtelling is loon voor ...
Bij het einde van de dienstbetrekking, tijdelijke of blijvende arbeidsongeschiktheid of loonbaanonderbreking is geen ... situaties: het einde van de dienstbetrekking; tijdelijke arbeidsongeschiktheid; blijvende arbeidsongeschiktheid; ... blijft ook doorlopen als de werknemer door ziekte niet in de auto kan rijden. Het bedrag van de bijtelling is loon voor ...
... Bij een geruisloze omzetting van een onderneming naar een bv wordt vaak gewerkt met een zogeheten voorperiode. ... daarachter is dat een dga zichzelf niet bewust een te laag salaris kan geven om belasting te besparen. Voor 2026 ligt het gebruikelijk ... pas na oprichting van toepassing In de voorgelegde situatie werd een eenmanszaak met terugwerkende kracht per 1 januari 2026 ...
... Bij een geruisloze omzetting van een onderneming naar een bv wordt vaak gewerkt met een zogeheten voorperiode. ... daarachter is dat een dga zichzelf niet bewust een te laag salaris kan geven om belasting te besparen. Voor 2026 ligt het gebruikelijk ... pas na oprichting van toepassing In de voorgelegde situatie werd een eenmanszaak met terugwerkende kracht per 1 januari 2026 ...