Zoekresultaten
181 - 190 van de 25668 resultaten voor: node or medezeggenschap rouw werk vaardigheden omgaan rouw werk 62 luistervaardigheden
... voor een sterke positie in de organisatie. Maar de OR, COR, GOR of EOR zijn niet de enige vormen van inspraak. In het volgende ... lees je over andere wettelijke en sectorgebonden vormen van medezeggenschap die in specifieke situaties van toepassing zijn. 7.4 ...
... klaar, mede dankzij de globalisering en kenniseconomie. Medezeggenschap inrichten op basis van strijd is daarom niet meer effectief. Om ... drie doelen en welke handvatten u nodig heeft om dat voor uw OR te regelen. 1.3 Nieuwe uitdagingen voor medezeggenschap ...
... kleine organisaties (tien tot vijftig werknemers) zonder OR. In die gevallen is er sprake van een personeelsvergadering (PV) of een ... van álle pensioenregelingen. De hoofdregel is dat de OR dan instemmingsrecht heeft, tenzij een uitzondering van toepassing is. In ...
... keuzes genomen gaan worden die ook de werkvloer raken. De OR moet daarom de ontwikkelingen goed in de gaten houden. De ... . Als deze maatregelen de werkvloer bereiken, moet ook de OR aan de slag. Een aantal voorbeelden. Arbomaatregelen uit het ... nieuwe regels beloningstransparantie zetten OR aan het werk (verdiepingsartikel) . Daarnaast zal de OR bij het zoeken naar ...
... keuzes genomen gaan worden die ook de werkvloer raken. De OR moet daarom de ontwikkelingen goed in de gaten houden. De ... . Als deze maatregelen de werkvloer bereiken, moet ook de OR aan de slag. Een aantal voorbeelden. Arbomaatregelen uit het ... nieuwe regels beloningstransparantie zetten OR aan het werk (verdiepingsartikel) . Daarnaast zal de OR bij het zoeken naar ...
... diversiteit op de werkvloer te wensen over laat. Er is dus werk aan de winkel voor werkgevers en ondernemingsraden! Uit de vierde ... met een arbeidsbeperking is dus niet verbeterd. OR kan aandacht opeisen voor werkdruk, discriminatie en diversiteit Voor de ...
... de (on)bereikbaarheid van werknemers. De ondernemingsraad (OR) doet er goed aan het recht op onbereikbaarheid bij de bestuurder op de ... thuiswerken ook het risico met zich mee dat de grens tussen werk en privé vervaagt. Dit kan bij werknemers leiden tot stress, en dat is ...
... de (on)bereikbaarheid van werknemers. De ondernemingsraad (OR) doet er goed aan het recht op onbereikbaarheid bij de bestuurder op de ... thuiswerken ook het risico met zich mee dat de grens tussen werk en privé vervaagt. Dit kan bij werknemers leiden tot stress, en dat is ...
... de (on)bereikbaarheid van werknemers. De ondernemingsraad (OR) doet er goed aan het recht op onbereikbaarheid bij de bestuurder op de ... thuiswerken ook het risico met zich mee dat de grens tussen werk en privé vervaagt. Dit kan bij werknemers leiden tot stress, en dat is ...
... de (on)bereikbaarheid van werknemers. De ondernemingsraad (OR) doet er goed aan het recht op onbereikbaarheid bij de bestuurder op de ... thuiswerken ook het risico met zich mee dat de grens tussen werk en privé vervaagt. Dit kan bij werknemers leiden tot stress, en dat is ...