Zoekresultaten
21 - 30 van de 13557 resultaten voor: node onderneming salaris minimumloon sancties onderbetaling 122 boetes
Het besluit waarin de boetebedragen bij bijvoorbeeld onderbetaling en niet-girale betaling van het minimumloon staan, is opnieuw gepubliceerd. Dit gebeurde in verband met de ...
Het besluit waarin de boetebedragen bij bijvoorbeeld onderbetaling en niet-girale betaling van het minimumloon staan, is opnieuw gepubliceerd. Dit gebeurde in verband met de ...
Het besluit waarin de boetebedragen bij bijvoorbeeld onderbetaling en niet-girale betaling van het minimumloon staan, is opnieuw gepubliceerd. Dit gebeurde in verband met de ...
Het besluit waarin de boetebedragen bij bijvoorbeeld onderbetaling en niet-girale betaling van het minimumloon staan, is opnieuw gepubliceerd. Dit gebeurde in verband met de ...
Het besluit waarin de boetebedragen bij bijvoorbeeld onderbetaling en niet-girale betaling van het minimumloon staan, is opnieuw gepubliceerd. Dit gebeurde in verband met de ...
... instrumenten inzetten. Dat hoeven niet direct sancties te zijn. Het BFT kan namelijk ook een schriftelijke waarschuwing ... waarbij de boete een percentage is van de omzet van de onderneming (de zogenoemde instelling). Het percentage is afhankelijk van de ernst van de overtreding. In de praktijk: schommelen boetes voor individuele adviseurs of kleine kantoren tussen de 2% en 5%, ...
dwangsom Bestuurlijke sancties zijn onder te verdelen in een bestuurlijke boete, een last onder dwangsom en een aanwijzing. Deze drie bestuurlijke sancties komen hieronder aan bod. 8.1.1 Bestuurlijke boete ... Financieel Toezicht (BFT) kan adviseurs hoge bestuurlijke boetes opleggen bij niet-naleving van de Wwft. Deze kunnen oplopen tot ...
... 48 maanden De Arbeidsinspectie vat het negeren van sancties niet licht op. Niet alleen riskeert u daarmee verhoogde boetes, het kan ook tot een proces-verbaal leiden. Dit gebeurt als de NLA een ...
... 48 maanden De Arbeidsinspectie vat het negeren van sancties niet licht op. Niet alleen riskeert uw werkgever daarmee verhoogde boetes, het kan ook tot een proces-verbaal leiden. Dit gebeurt als de NLA een ...