Zoekresultaten
21 - 30 van de 27750 resultaten voor: onderneming salaris ontslag 4 ontslag wederzijds goedvinden 41 overeenstemming werknemer
... meer om de situatie nog werkbaar te maken, dan is ontslag de laatste optie. Dit is echter niet eenvoudig, aangezien voor zieke ... hij het ontbindingsverzoek afwijzen. 6.6.2 Ontslag met wederzijds goedvinden informatieplicht De minst kostbare en ...
... van de werknemers één of meer offers vraagt om de onderneming door de crisis te loodsen. Hierbij valt onder meer te denken aan ... Als een werknemer in een later stadium met dat lagere salaris alsnog ontslagen wordt, heeft hij eerst minder loon gehad en wordt hij ...
... kantonrechter hoeft. Is de werknemer het niet eens met zijn ontslag, dan kan hij dit voor de kantonrechter aanvechten. De partijen willen ... per 2014 gedeeltelijk op werkgevers willen afschuiven. Uw onderneming betaalt dan voor ontslagen werknemers per dienstjaar één maand WW ...
... werknemers die meer dan € 100.000 verdienen, over het salaris boven dat bedrag straks geen pensioen meer op. De afspraken over de ... uitkeringsgerechtigden pas premiekorting krijgen als de werknemer 56 jaar of ouder is. Nu ligt de grens nog op 50 jaar. Overeenstemming over pensioenakkoord ...
... werknemers – in tegenstelling tot bij een overgang van onderneming – zomaar ontslagen kunnen worden. Het HvJ heeft zich hier nu ... waarbij werknemers hun rechten verliezen, niet in overeenstemming met de Europese regels. Onzekerheid over toekomst van ... 22 juni 2017, ECLI (verkort): 489 Geen ontslag voor werknemers bij voorgekookt faillissement ...
... werknemers – in tegenstelling tot bij een overgang van onderneming – zomaar ontslagen kunnen worden. Het HvJ heeft zich hier nu ... waarbij werknemers hun rechten verliezen, niet in overeenstemming met de Europese regels. Onzekerheid over toekomst van ... 22 juni 2017, ECLI (verkort): 489 Geen ontslag voor werknemers bij voorgekookt faillissement ...
... werknemers – in tegenstelling tot bij een overgang van onderneming – zomaar ontslagen kunnen worden. Het HvJ heeft zich hier nu ... waarbij werknemers hun rechten verliezen, niet in overeenstemming met de Europese regels. Onzekerheid over toekomst van ... 22 juni 2017, ECLI (verkort): 489 Geen ontslag voor werknemers bij voorgekookt faillissement ...
... werknemers – in tegenstelling tot bij een overgang van onderneming – zomaar ontslagen kunnen worden. Het HvJ heeft zich hier nu ... waarbij werknemers hun rechten verliezen, niet in overeenstemming met de Europese regels. Onzekerheid over toekomst van ... 22 juni 2017, ECLI (verkort): 489 Geen ontslag voor werknemers bij voorgekookt faillissement ...
... zal de verschillende belangen afwegen in zijn uitspraak. Ontslag vanwege verwijtbaar handelen De werkgever kan de kantonrechter ... gevergd het dienstverband voort te zetten. Ontslag met wederzijds goedvinden afspreken In bepaalde gevallen is ontslag op staande ...
... zal de verschillende belangen afwegen in zijn uitspraak. Ontslag vanwege verwijtbaar handelen De werkgever kan de kantonrechter ... gevergd het dienstverband voort te zetten. Ontslag met wederzijds goedvinden afspreken In bepaalde gevallen is ontslag op staande ...