Zoekresultaten
21 - 30 van de 7348 resultaten voor: or medezeggenschap relatie achterban achterban vertegenwoordigen relatie achterban
... af te schaffen of om de waarde ervan te verlagen. De OR kan de bestuurder attenderen op de nadelige effecten daarvan. Werkgevers ... een wijziging heeft geleid tot negatieve signalen vanuit de achterban. Eindejaarsgeschenk zomaar schrappen heeft negatief effect ...
... Dit is niet verplicht op basis van de WOR, maar het geeft uw OR wel veel nuttige informatie tijdens een instemmings- of adviestraject. Welke ... 10% van de werknemers (structureel) actief betrokken bij de medezeggenschap. Betrokken werknemers lezen de nieuwsbrieven van de OR en nemen ...
OR'en zijn niet in elke organisatie even zichtbaar. Uit de Nationale Enquête ... van de 46.000 ondervraagden niet weet of hun organisatie een OR of PVT heeft. Achterbancommunicatie is daarbij het sleutelwoord. Verder ... aan hun zichtbaarheid of aan de tevredenheid van de achterban over de OR is er werk aan de winkel. Communicatie OR met ...
... het uitbrengen van een goed en onderbouwd advies, heeft uw OR ook de taak om te communiceren met de achterban over zijn eigen inzet daarin. Bestuurders hebben de neiging om de ...
hoge opkomst Online OR-verkiezingen vinden meestal verspreid over een aantal dagen plaats. Naarmate de verkiezingsperiode dichterbij komt, zal uw OR steeds meer aandacht willen besteden aan de verkiezingen. U wilt natuurlijk ... digitaal ‘onderzoek’ naar de kennis of ideeën van uw achterban over verschillende onderwerpen, vergelijkbaar met de stemwijzer voor ...
Met een e-mailnieuwsbrief houdt de ondernemingsraad (OR) de achterban op de hoogte van het werk van de OR. Het is wel zaak om een ...
... U zult altijd rekening moeten houden met diversiteit in de achterban. Sommige groepen uit de achterban zijn lastiger te bereiken dan ... afstand of andere factoren. Het is verstandig om daar als OR af en toe bij stil te staan, en te bedenken hoe u die afstand kunt ...
... nazorg Het is bij een reorganisatie belangrijk voor uw OR om regelmatig contact te hebben met de achterban. De belangrijkste redenen hiervoor zijn: het peilen van de ...
trapmodel De relatie tussen uw OR en uw bestuurder moet zich ontwikkelen en dat gaat niet ... maar juist over zich kunnen openstellen voor het systeem van medezeggenschap en de rol die de OR daarin inneemt. Van 'de OR als ...
De ondernemingsraad (OR) vertegenwoordigt de belangen van de werknemers bij de bestuurder. Goede communicatie is daarbij van groot belang. De OR kan de achterban onder meer via agenda’s en verslagen informeren over ...